下列哪一種教育的「隱喻」(metaphor)，比較能反映「精粹主義」(essentialism)的教育思想？(A)鑄劍 (B)生長 (C)接生 (D ... 領導者不但重視工作的完成，也注意成員的需求，鼓勵彼此合作，在相互信賴與尊重中為達成目標而努力。這屬於哪一種領導型態？(A)高關懷高倡導 (B)低關懷高倡導 (C)高關懷低倡導 (D)低關懷低倡導… 0 1 1
如何應對「歡歡」的老闆？首先了解歡歡是一種可愛，是一種堅持 (Mr. 6) 最近一位長住國外的華裔高階主管來到台北開會，開會期間，和我們一位工程主管一言不合，爆發衝突。 ... February 2nd, 2015, 目前尚未有留言, 分享到塗鴉牆 最近一位長住國外的華裔高階主管來到台北開會，開會期間，和我們一位工程主管一言不合，爆發 ...
A+領導學—活化團隊績效的能量 高績效團隊的六種基本領導型態 有效建立高績效團隊 團隊動力的發展形成與評估 團隊領導人必備的客觀條件與貢獻 分組演練、討論與發表
不同領導型態對部屬之適應性的影響 - 國立雲林科技大學資訊管理系所 態下的適應情形，及領導型態改變對部屬短期及長期適應性的影響。在這篇論文裡， 領導者依. 重視層面的不同分為四種類型: 重視工作導向層面型、重視人員導向層面 ...
領導型態､性別､與領導效能 領導型態､性別､與領導效能. 從性別角色相符論談起. 李秀珠林乾文. 國立交通大學傳播研究所副教授. 輔仁大學大眾傳播研究所研究生 ...
醫療業主管領導型態與員工工作滿意度、組織承諾及其 ... - 弘光科技大學 其次是想瞭解不同領導型態之主管對員工工作滿意度、員工組織承諾及工作績效之 ... (五)領導型態及工作滿意度對於工作績效有直接效果，其中又以工作滿意度所帶來 ...
國立中央大學企業管理研究所碩士論文領導型態對組織變革與 人員在面對主管更迭之領導型態其對組織變革與工作滿足的影響，與組織. 變革對工作滿足之影響。 根據研究結果顯示，轉換型領導對領導型態有顯著影響；電腦科技變.
運用SEM分析方法探討醫療產業主管領導型態與工作滿意度、組織承諾 ... 本研究主要目的在了解不同領導型態之主管對員工工作滿意度、員工組織承諾及工作 ... 而領導型態對工作滿意度有正向顯著的直接影響，且透過工作滿意度間接影.
人格特質、工作特性、領導型態、工作滿足感與離職傾向關係之研究-以 ... 領導型態對離職傾向不會產生顯著影響。 4.工作滿足感對離職傾向會產生顯著影響。 關鍵字: 人格特質、工作特性、領導型態、工作滿足感、離職傾向. 1 國立成功大學 ...
領導型態與組織文化對組織承諾與組織績效影響之研究－以台灣不同 ... 本研究旨在探討領導型態及組織文化對組織承諾與組織績效之影響，並採「平衡計. 分卡」分析法評估組織績效的財務構面、顧客構面、內部流程構面、學習成長構面間之.
