台北榮總 考勤管理作業 常遇問題釋疑 台北榮總 考勤管理作業 常遇問題釋疑 € 一、請（休）假方面： (一) 連續請假之認定，係以請假人於請（休）假之起止期間中，是否有到院上班之事實來認定。請（休）假期間若有到院上班之事實，則不視為連續請（休）假；若請（休）假期間並無到院 ...
中央研究院人事室 資遣通知暨費用申請表 資遣通知暨費用申請表(中英對照) 資遣案件申請流程及相關說明 勞基法第84條之1範例(中文版) 勞基法第84條之1範例(英文版) 勞工退休金停止提繳申報表範例 終止契約或不再續聘通知單範例
適用勞基法人員請假規則簡表 - 國立中興大學(National Chung Hsing University) 註：本表係依勞動基準法、勞工請假規則、性別工作平等法及其施行細則暨 本校聘僱行政人員工作規則彙編，如有誤繕，應以實際法令為準。
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適用勞基法人員請假規則簡表 假別. 給假日數. 請假方式及證明文件. 工資給與. 婚假. 8日. 1、 結婚事實。 2、 附有喜帖或結婚證書影本。 3、 除因特殊事由，經學校核准延後給假或於結婚前5日內提前 ...
適用勞基法人員請假規則簡表 - 中央研究院人事室 假 別. 給假日數. 請假方式及證明文件. 說明. 婚假. 8日. 1、 檢附結婚登記相關文件(戶口名薄)。 2、應自結婚之日起1個月內請畢，每次至少半日。 薪資照給. 事假. 14日.
適用勞基法人員請假規則簡表@ 咱砸雜:: 痞客邦PIXNET :: 適用勞基法人員請假規則簡表假別給假日數請假方式及證明文件工資給與婚假8日1、 結婚事實。 2、 附有喜帖或結婚證書影本。 3、 除因特殊事由，經學校.
適用勞基法人員請假規則簡表 假 別. 給假日數. 請假方式及證明文件. 說明. 婚假. 8日. 1、 檢附喜帖或結婚登記相關文件(戶口名薄)。 2、應自結婚之日起1個月內請畢，每次至少半日。 薪資照給. 事假.
適用勞基法人員請假規則簡表 - 2010 HURRICANESOFT CO ... 假別, 給假日數, 請假方式及證明文件, 工資給與. 婚假, 8日, 1、 結婚事實。 2、 附有喜帖或結婚證書影本。 3、 除因特殊事由，經學校核准延後給假或於結婚前5日內提前 ...
