提醒您: 資遣通報 - 中華民國醫師公會全國聯合會 高，或聘請到不適任員工，萬一必須資遣時，醫師們. 可能不知道依規定得「事先」向縣 市勞工局通報，10. 天後才能資遣，否則會被罰款3至15萬元。若醫師無此.
延遲資遣通報如何處理才不會被罰- Yahoo!奇摩知識+ 2010年9月9日 - 因為不知道公司資遣員工需通報勞工局...只開了非自願離職單給資遣員工打電話給勞工局告知如何處理...勞工局說須發公文陳述延遲通報理由.
資遣未通報或逾期通報罰鍰15萬@ 阿甘創業加盟網部落格:: 痞 ... 2011年5月14日 - 事業單位若發生關廠、遷廠、休業、解散或破產宣告，致勞工離職，都必須向當地主管機關及公立就業服務機構做資遣通報。且雇主資遣員工時，應於 ...
臺北市就業服務處 資遣通報 2014年5月2日 - 採書面通報方式，請於填妥「資遣員工通報名冊」後，掛號郵寄至本府勞動局及本處進行通報。 ... 資遣事由及需否就業輔導等事項，列冊通報當地主管機關及公立就業服務機構。
若是沒有做資遣通報怎麼補救- Yahoo!奇摩知識+ 2008年12月19日 - 資遣通報是要大批資遣員工才要通報嗎?還是只有資遣一個也要通報? ... 公司不願賠償，一旦走上司法途徑，對公司的損傷只會更重(勞保局開罰時是 ...
辦理失業再認定是否須檢附求職紀錄？ - 台灣就業通 領取失業給付者，應於辦理失業再認定時，至少提供2次以上之求職紀錄，始得繼續請領。 未檢附求職紀錄 ...
新竹縣政府-最新訊息內容(外部版) 主管機關： 教育處 發文機關： 新竹縣政府 發文日期： 98.01.23 發文字號： 府教體字第0980014390號 函 異動性質： 訂定 生效日期： 98.01.23 主 旨： 訂定新竹縣中小學臨時人員要點 法規名稱： 新竹縣中小學臨時人員要點
台灣經濟新報 - WpData 3.另高鐵要求借款期限展延至139年(再延長36年，較先前的20年增近1倍)。 2735 鄉村 6 異動原因:全面改選 董監改選(9董 0監,原5董 0監),增加4席董事 全面改選,董事長薛永祥續任董事 董事長尚未選任 全面改選,董事 ...
PowerPoint 簡報 Title PowerPoint 簡報 Author moecc Last modified by hres Created Date 1/19/2004 6:12:53 AM Document presentation format 如螢幕大小 (4:3) Company MOE Other titles Times New Roman 新細明體 Arial Impact 標楷體 Wingdings Tahoma 1_自訂設計 BLUSH 1_BLUSH ...
臺北市政府勞動局 資遣通報未依法辦理，會不會處罰？ 2014年6月25日 - 是的，如雇主未依就業服務法第33條第1項規定辦理資遣通報，不論是不通報或者是晚通報，將有同法第68條第1項規定之罰則，處新臺幣3萬元 ...
