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公司要求我自願離職,可以拒絕嗎? | 經理人Manager Today|管理、經理人、企業管理、品牌 在公司服務多年,公司要縮減人力,但希望員工寫自願離職申請書,並口頭承諾如果員工簽署自願離職證明書,就可以領到年終獎金再離職。 員工一定要簽嗎?員工如果簽了自願離職證明,勞工的權益會受到什麼影響? 經濟部
| 員工在試用期間被老闆解雇,可以請求資遣費嗎?資遣費要怎麼計算呢? | 律師事務所-台灣法律網 台灣法律網,劉孟錦律師主持,最專業的法律顧問網站,提供各種法律資訊及訴訟書狀、契約書、和解書、協議書、存證信函、離婚、遺囑等範例,為您解決各種律師諮詢與法律 ...
就業好伙伴 電子報月刊 /「就業安全」半年刊 97年第1期 就業安全半年刊稿約 編輯報告 未來我國發展國家資歷架構之探討與建議.....李隆盛 國家訓練品質規範(TTQS)評核人員、輔導顧問職能內涵研究.....蔡錫濤、曾寶鈴、葛建培、陳鴻文 企業核心人才的開發.....張火燦、許宏明
企業內部講師培訓五步曲(98/12/2) - 中華人事主管協會 例如收集課程資源、製作上課教材、電腦操作、播放器的使用、PPT的放映等,看似簡單,一但出狀況對講師的 ...
勞保與勞基目錄 - 保險專業資訊網 勞保保什麼?哪些情況可請領保險金?請看勞保給付項目 一般傷病住院可以領錢嗎?職業傷害怎麼領錢呢?請看傷病給付 發生殘廢了,勞保的保障在哪裡?請看殘廢給付 依勞基法規定,上班多久後,被故意辭退,可要求雇立支付遣散費呢?
[問題] 試用期不通過,如果公司不給非自願離職? - 看板Salary - 批踢踢 ... 我大約10月中的時候進入一家位於新北市的某公司,試用期三個月, ... 後來我問能 不能開非自願離職證明書,主管還一臉疑惑,說公司沒有這東西, ...
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那一天,我們全家都丟了飯碗! 中環非法解雇實錄,專訪被資遣員工郭小姐 | 苦勞網 光碟片大廠中環股份有限公司爆發勞資爭議,除了公司針對工會幹部與會員比例眾多的金陵二廠員工下手,引起外界認為他們打壓工會的負面評價外,中環本次大動作資遣了六十幾位員工中,使許多家庭頓失經濟支柱。其中不乏
員工在試用期間被老闆解雇,可以請求資遣費嗎?資遣 ... - 新浪部落 2008年8月22日 - 小恩懷疑,試用期間遭解雇,真的不能請求資遣費嗎? ... 在修正後已經刪除這個規定,但是公司有時候為了要考驗員工是不是有能力勝任,還是有試用期的必要,因此在雙方均 ...