社團法人中華人力資源管理協會 認證獎勵：凡通過本會五項人力資源管理師認證者，本人可免費參加一項本會所舉辦之人力資源管理師認證班 ... 薪資管理 、績效管理、訓練發展、職能管理 鍾文雄 ...
【台中場】薪資管理師認證班 - 其它资料 - 道客巴巴 【台中場】薪資管理師認證班,软件工程师薪资,注册会计师薪资,土建工程师薪资,测试工程师薪资,二级建造师薪资,java工程师薪资,ui设计师薪资,软件实施工程师薪资,注册会计师薪资 ...
第36期員工薪酬管理師認證班 - 社團法人中華人力資源管理協會 各類型優惠只能擇一使用，使用任何優惠方案皆需於繳費前告知。 1.中南部優待(請 提供名片證明) (1)凡目前工作地點在台中、彰化與南投之學員，至台北參加認證課程 ...
第二十三期薪資管理師認證班(02-23CA) - 中華人事主管協會 第二十三期薪資管理師認證班(02-23CA) 企業內部薪資制度設計是否與員工績效 連動？各職位的薪資級距是否合理？給薪標準是否符合市場薪資水平具有競爭力又 ...
第三屆薪資管理師認證班(07-03CA) - 中華人事主管協會 第三屆薪資管理師認證班(07-03CA) 企業內部薪資制度設計是否與員工績效連動？ 各職位的薪資級距是否合理？給薪標準是否符合市場薪資水平具有競爭力又同時 ...
薪資管理師認證班 - 中華人事主管協會 第六屆薪資管理師認證班(07-06CA) ☆剩下3個名額，即將額滿！ 林娟、林品言、盧 千理、蘇姵臻、張文政. 2015/3/7. 桃園. 第九屆薪資管理師認證班(03-09CA).
第九屆薪資管理師認證班(03-09CA) - 中華人事主管協會 第九屆薪資管理師認證班(03-09CA) 企業內部薪資制度設計是否與員工績效連動？ 各職位的薪資級距是否合理？給薪標準是否符合市場薪資水平具有競爭力又同時 ...
104教育資訊網- 東海大學推廣部所開設的薪資管理師認證班—詳細 ... 薪資管理師認證班- 本認證課程從擬定績效管理策略及建立績效考核制度開始，接著 教您由薪資設計基礎-工作評價與薪資調查著手，透過工作評價設計出薪資獎勵辦法 ...
薪資管理師認證班｜1111進修課程 - 1111進修網 企業內部薪資制度設計是否與員工績效連動？各職位的薪資級距是否合理？給薪 標準是否符合市場薪資水平具有競爭力又同時具有內部公平性？由績效管理策略 出發 ...
薪資管理師認證班 - 推廣部 - 東海大學 1. 薪資管理師認證班. 企業內部薪資制度設計是否與員工績效連動？各職位的薪資級 距是否合理？給薪標準是否符合市. 場薪資水平具有競爭力又同時具有內部公平性 ...
