勞工退休準備金提撥率參考試算軟體 事業單位對於具有勞退舊制年資之勞工，應依「勞工退休準備金提撥及管理辦法」之 規定，在「事業單位每月薪資總額百分之二至百分之十五的範圍內」按月提撥「勞工 ...
勞工退休準備金提撥率參考試算軟體(勞退舊制) 相關法令規定. 1. 事業單位現行即應依「勞工退休準備金提撥及管理辦法」之規定，在 「事業單位每月薪資總額百分之二至百分之十五的範圍內」按月提撥「勞工退休準備 ...
雇主未撥足舊制退休金增刑責- 中時電子報 2013年11月29日 ... 大統黑心石油風暴，不僅引發食安危機，也凸顯部分雇主未足額提撥舊制退休金的 弊端。勞委會提出的勞基法修正案，包括提高勞退金、資遣費債權 ...
年資認定與提撥 勞工得將依勞工退休金條例第13條第2項規定約定結清之退休金，移入勞保局之個人退休金專戶或 ... 業績獎金等非屬勞動基準法施行細則第10條排除之經常性給與， 並非只有底薪或投保薪資。
觀察自由現金流揪出「虛胖股」 - Smart智富 - 商業周刊 2013年8月1日 - 2012年出現價值陷阱第1跡象 ... 中鋼近5年來的累積獲利是7.94元，累計發出5.71元的現金股利，平均現金股利發放 ... 現在來看中華電，每年都發出4∼5元的現金股利， 5年共計24.22元，現金股利發放率96%，等於把賺的錢都發出來。
桃園縣政府 - 勞動及人力資源局-- - 勞工退休準備金 諮詢電話專線：(03)332-3530 本網頁維護單位: 桃園縣政府勞動及人力資源局勞動檢查科 Tel: 03-3322101#6804 維護者電話: 03-3323530 瀏覽人次: 22860 更新時間: 2014/2/19
42勞工退休金新制舊制比較表(凌坤源93/6/12製表) 項目 勞動基準法(法律依據) 73.8.1施行(舊制) 勞工退休金條例草案(法律依據) 93.6.11立法院三讀通過(凌編)74.7.1實施 20.強制加入年金保險 無 勞工年滿六十歲&年資合計滿十五年者，於開始請領月退休金時，應一次提繳一定金額，投保年金保險，作為超過 ...
勞工退休準備金提撥率參考試算軟體(勞退舊制) 相關法令規定. 1. 事業單位現行即應依「勞工退休準備金提撥及管理辦法」之規定，在「事業單位每月薪資總額百分之二至百分之十五的範圍內」按月提撥「勞工退休準備 ...
溫室氣體減量概況 - National Statistics, Republic of China (Taiwan) 勞工得自願依每月工資6％或以下另行提繳退休金 提繳工資採勞工退休金月提繳工資分級表（目前有63級） 年資採計 同一事業單位 毋須 在同一事業單位 請領條件 工作年資滿25年 ...
做白工？ 8萬企業未提撥舊制勞退準備金- Yahoo奇摩新聞 2013年5月8日 - 勞保年金吵不停，現在就連勞退也出問題。立委踢爆全台居然有8萬多家企業，沒有幫「適用舊制勞退」的民眾提撥退休準備金。去年也只對11家企業開 ...
