台灣藝術大學人事室-表單下載 保險、勞退 新進公保資料表 公保育嬰留職停薪續退保同意書 公保非育嬰留職停薪續保同意書 公保留職停薪期間相關權益 請領健保IC卡申請表 健保局育嬰留職停薪申報表 教職員眷屬參加健保異動申請書
育嬰留職停薪得繼續加保- 勞動部勞工保險局全球資訊網 2014年6月24日 - 被保險人於育嬰留職停薪繼續加保期間，原由雇主負擔之保險費，免予繳納(雇主如為公家單位，則仍由各機關、學校於年度預算人事費用下勻應)，被 ...
勞保「生育給付」「育嬰留職停薪津貼」的問題 (第1頁) - 媽媽寶寶親子 - Mobile01 PhoebeMewmi wrote: 勞保生育給付一、 請...(恕刪) 「育嬰留職停薪津貼」有兩年請求權, 申請時有無勞保身分都可以 父母雙方都可以申請「育嬰留職停薪」, 當然也都可以申請「育嬰留職停薪津貼」 所以說若在職時申請好「育嬰留職停薪津貼」 就離職 ...
現金給付業務常見問題 - 臺灣銀行 Q1. 公教人員保險之一次養老給付計算方式如何？ 一、被保險人 88 年 5 月 31 日公教人員保險法 (以下簡稱公保法) 生效施行前之保險年資，仍依原公務人員保險法或原私立學校教職員保險條例規定標準計算；其未滿 5 年者，每滿 1 年給付 1 個月，未滿 1 年 ...
中央健康保險局 全民健康保險被保險人育嬰留職停薪 在原投保單位繼續投保及異動申報表 中央健康保險局 全民健康保險被保險人育嬰留職停薪 在原投保單位繼續投保及異動申報表 （ 本表專供第一類投保單位填用） 表號：承表w 收 件 章
承保業務常見問題 - 臺灣銀行 Q1. 公教人員可否依個人意願選擇參加公保？ 公保係政府為保障公教人員生活而辦理之社會保險，屬強制性保險，凡法定機關或公私立學校編制內之有給專任人員應一律參加公保為被保險人。 回上面 回最上面
34. 我們公司的員工想要申請育嬰留職停薪繼續加保，請問有無資格 ... 2014年6月16日 ... 我們公司的員工想要申請育嬰留職停薪繼續加保，請問有無資格限制呢?保險費應 如何繳納呢? 被保險人育嬰留職停薪期限屆滿復職時，是否需通知勞保局呢？ 加入 書籤： MyShare. 當script無法 .... 申請書表索取 · 保險費/給付金額試算.
育嬰留職停薪得繼續加保- 勞動部勞工保險局全球資訊網 2014年6月24日 ... 一、, 適用對象. 受僱者任職滿1年後，於每一子女滿3歲前，得申請育嬰留職停薪， 期間至該子女滿3歲止，但不得逾2年。同時撫育子女2人以上者，其育 ...
育嬰留職停薪繼續加保- 勞動部勞工保險局全球資訊網 一、, 適用對象. 受僱者任職滿6個月後，於每一子女滿3歲前，得申請育嬰留職停薪， 期間至該子女滿3歲止，但不得逾2年。同時撫育子女2人以上者，其育嬰留職停薪 ...
育嬰留職停薪 - 衛生福利部中央健康保險署-全球資訊網 2011年9月29日 ... 凡依性別工作平等法第十六條第1項及第22條規定申請育嬰留職停薪的被保險 ... 投保單位須依全民健保規定，另行辦理退保、停復保及變更事項等申報手續。 4.育嬰 留職停薪被保險人的眷屬如有新增依附投保、停保、復保、基本資料 ...
