就業保險法 - S-link 電子六法全書 2014年3月27日 ... 就業保險法 ... 第3條（業務之監理單位、爭議審議及行政救濟程序） .... 第11條（保險 給付請領之條件）.
就業保險法第10～24條【保險給付】 - 天秤座法律網 前項第五款之補助對象、補助條件、補助標準、補助期間之辦法，由中央主管機關定之 。 第11條本保險各種保險給付之請領 ...
如何取得非自願離職證明？(就業保險法第5條、第11條、第23條、第25 ... (就業保險法第5條、第11條、第23條、第25條第3、4、5項). "1.被保險人為受僱勞工， 自投保單位非自願性離職辦理退保，向 ...
勞保局的說明育嬰留職停薪津貼 - 會計事務及服務 - PChome 個人新聞台 育嬰留職津貼 未婚媽媽可申請 記者 ∕ 作者：史倩玲 更新時間： 2009-04-30 22:56:49 【記者史倩玲整理報導】育嬰留職津貼於 5 月 1 日 上路，對於許多擁有小孩的夫妻是個利多政策，但許多人並不清楚育嬰留職津貼應該如何申請以及詳細的規定。
勞雇雙贏顧問有限公司 退休金,歇業,領回,委任經理,勞資爭議,勞健保,人力資源,讀書會,勞基法 《人力資源勞工法律讀書會》已於102年1月正式上路，歡迎人資工作伙伴一起定期進修勞工法令課程。 受邀講授：《主管應備勞基法管理實務》、《人力資源勞工法律讀書會》及《人資 ...
eJob 全國就業e網 - 求才百科 - 僱用獎助津貼 - 就業保險促進就業實施辦法 eJob提供工作機會與人才查詢，求職者可撰寫履歷、查詢工作及工讀職缺，企業可免費刊登求才職缺與公司資訊，同時提供徵才活動、線上學習、職涯導航等，全方位的就業服務都在全國就業e網！ ejob is the largest official employment service website in Taiwan.
就業保險法 - 法規條文 就業保險法(民國103 年06 月04 日修正) 有英譯法規 ... 第 5 條, （被保險人及投保 單位） 年滿十五歲以上，六十五歲以下之下列受僱勞工，應以其雇主或所屬機構為 投保 ...
臺北市政府勞動局 ─ 未依公立就業服務機構參加職業訓練、就業促進研習活動、推介就業等，後續如何辦理 ... "申請人應於 公立就業服務機構推介就業之日起七日內，將就業與否回覆卡檢送 公立就業服務機構。 ... 臺北市政府勞動局 ...
就業保險法施行細則 - 全國就業e網 被保險人依本法第十一條第一項第二款規定請領提早就業獎助津貼者，應備具下列書 件： 一提早就業獎助津貼申請書及給付 ...
失業給付適用條件、對象與應備文件？(就業保險法第5條、11條、23條) 失業給付適用條件、對象與應備文件？(就業保險法第5條、11條、23條). 一、適用 條件及對象： 1. 15歲以上、65歲以下之受僱 ...
