出國、服兵役、傷病留職停薪、因案停職繼續加保- 勞動部勞工保險局 ... 2013年5月21日 ... 因傷病請假致留職停薪，普通傷病未超過1年，職業災害未超過2年者。 ... 致留職停薪 繼續加保之被保險人，均應由投保單位填具「勞工保險被保險人服兵役、留職停薪、因 案停職繼續投保申請書」1份，寄（送）本局登記。 ... 申請書表索取.
103.07.07 員工留職停薪可以繼續加保嗎?保費如何負擔 ... - 勞工保險局 2014年7月7日 ... ... 情形願意繼續加保者，只要為其填寫「勞工保險被保險人服兵役、留職停薪、因案 停職繼續投保申請書」 ...
服兵役、派遣出國、因傷病留職停薪、因案停職得繼續加保- 勞動部 ... 2008年12月31日 ... 一、, 適用對象. 應徵召服兵役。 派遣出國考察、研習或提供服務。 因傷病請假致留職 停薪，普通傷病未 ...
勞工因傷病留職停薪期滿申請復職時，雇主得否拒絕? - 中華人事主管協會 ... 發布之勞工請假規則第四條亦明定勞工因普通傷害、 疾病得請假之日數，第五條明定勞工 因病而請假，得予 ...
留職停薪申請書-範例 月 日 服 兵 役 因 留傷 職病 停 薪 因或案被停羈職 押 繼續投保起訖日期 傷 病留職停薪，請填因傷或 因病 ...
9. 被保險人因普通傷病申請留職停薪期間且繼續參加勞保 ... - 勞工保險局 2014年6月10日 ... 勞保傷病給付功能旨在提供被保險人因傷病導致薪資短少之補償，以維持其生活安定 。依據行政院勞工委員會95年6月29日勞保2字第0950057148 ...
960604勞保被保險人因傷病留職停薪期間可依規定辦理 ... - 勞工保險局 2007年9月11日 ... 雲林縣陳先生來函詢問：. 本人車禍受傷無法工作，向公司申請留職停薪，勞保要退保 嗎？ 勞保局答覆：. 一、, 勞工保險被保險人因遭遇傷害或罹患 ...
勞工因傷病留職停薪期滿申請復職，其尚未痊癒仍繼續治療且無法提供正常勞務者，雇主得否拒絕其復職 ... 在勞動法中，勞資雙方在留職停薪期間之相關權利義務並未有詳盡之規範，甚至對留職停薪之性質也未有明確的說明，不過，台灣台北地方法院九十年度勞訴字第一三四號判決認為:「所謂之『留職停薪』，…在解釋上，應可視為使原本為繼續性契約性質 ...
勞工普通傷病假期滿未痊癒申請留職停薪，雇主得否拒絕? - 中華人事 ... 又勞工申請之普通傷病假如已超過前述期限，經以事假或特別休假抵充後仍未痊癒者 ，得予留停薪。但留職停薪期間以一年為限，此為勞工請假規則第五條所明定，從 ...
『人資專欄』勞工於留職停薪期間因傷病死亡，請問雇主依法必須負擔 ... 文／陸志強(知名企業資深人力資源顧問) Q.我目前是燦華食品公司的品保部員工， 最近品保部同事國鳴於留職停薪期間因為傷病死亡，燦華食品公司管理部經理忠信 ...
