請領條件- 勞動部勞工保險局全球資訊網 2007年11月1日 - 勞工年滿60歲，工作年資未滿15年者，請領一次退休金。 工作年資以有實際提繳退休 金之月數計算，年資中斷者，其前後提繳年資合併計算。
新北市政府勞工局- 勞工退休準備金監督委員會相關資料異動 2013年11月13日 - 一、申辦負責人、名稱、地址、委員變更依據事業單位勞工退休準備金監督委員會組織準則 ...
現金給付業務常見問題 - 臺灣銀行 Q1. 公教人員保險之一次養老給付計算方式如何？ 一、被保險人 88 年 5 月 31 日公教人員保險法 (以下簡稱公保法) 生效施行前之保險年資，仍依原公務人員保險法或原私立學校教職員保險條例規定標準計算；其未滿 5 年者，每滿 1 年給付 1 個月，未滿 1 年 ...
退休種類及退休條件 - 104教育資訊網 - 104人力銀行 然於制度推行過程中，主管機關建議年齡接近原強制退休規範（六十歲）之勞工選擇原制度。然於民國九十七年將強制退休年齡修正為六十五歲時，卻未同時調整自請 ...
承保業務常見問題 - 臺灣銀行 Q1. 公教人員可否依個人意願選擇參加公保？ 公保係政府為保障公教人員生活而辦理之社會保險，屬強制性保險，凡法定機關或公私立學校編制內之有給專任人員應一律參加公保為被保險人。 回上面 回最上面
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勞工保險局 總經理 - 中華民國退休基金協會 PENSION FUND ASSOCIATION,R.O.C 《提（停）繳作業》 業 務 問 答 1.提（停）繳作業 11.事業單位適用勞工退休金疑義 0 ：未加勞保之單位，是否須為所屬勞工提繳勞工退休 金？A：只要是適用勞基法之單位，不論是否已參加勞保，雇 主均應為所僱用勞工提繳勞工退休金。
中華民國勞動部 - 業務主題 > 勞動福祉退休 > 勞動福祉 > 失業勞工子女就學補助 勞動部103學年度第1學期失業勞工子女就學補助，自103年9月15日起受理申請，至103年10月17日截止。 申請書表自103年9月15日起可到各地方政府、就業服務中心（站）、勞保局及各辦事處、勞動部勞工諮詢服務中心等地索取。
禁用65歲以上勞工 最高罰150萬│權益與法規│職場面面觀│上班族│聯合人力網 勞基法去年通過延後退休年齡到65歲，很多雇主變相以此拒絕僱用65歲以上高齡勞工，甚至連國營事業單位招考都以此設限 勞委會職訓局特別為此發函認定，勞基法65歲只是規定「退休機制」，與「就業年齡」無關，若有廠商限制進用65歲以上勞工，就違反 ...
申請勞退條件- Yahoo!奇摩知識+ 注意！你應該有舊制勞工退休金年資，如果雇主已結清舊制工作年資，或你是在同一雇主工作滿二十五年以上，才可以考慮退休，否則一旦離職，舊制年資歸零，僱主 ...
