〈勞資議事廳〉主動辭職 能拿資遣費嗎？ - 副刊 - 自由時報電子報 其他員工知道這件事情以後，也希望有 資遣費可拿，於是向 勞保局詢問， 勞保局回應說這種狀況在 勞保局 ...
勞工自救會: 失業給付大哉問1 - 預告薪資、資遣費如何計算？ 失業給付大哉問1 - 預告薪資、資遣費如何計算？ 網路上看到，相信對很多人會有幫助 原文出處此僅節取部分 : 失業給付大哉問1 - 資遣費如何計算？ 一、老闆叫我走路，資遣費要如何計算 ...
21答覆網友_雇主為規避資遣費隨意調動勞工職務逼迫離職，勞工該怎麼辦？ 免費服務 免費會員 免費演講 免費委託 免費創業 答覆網友 訂電子報 雇主為規避資遣費隨意調動勞工職務逼迫離職，勞工該怎麼辦？ 站長您好: 懇請您為小弟解惑。本人妻子於高雄前鎮加工出口區某電子公司上
保全員常見勞資爭議：定期契約、資遣、不當扣款與離職預告 @ 台灣保全員工會籌備會的部落格 :: 痞客邦 PIXNET :: #1 新北保全員的妹 於 2012/04/27 23:11 我哥在4/23(一)被召回總公司說要調點，結果調到今天4/27(五)都沒有通知。我哥因此失眠睡不著，請問該怎麼辦呢? (我覺得這根本就是變相逼員工自己離職!就為了省資遣費!)
公司要求我自願離職，可以拒絕嗎？ - 經理人 2013年7月23日 ... 員工如果簽了自願離職證明，勞工的權益會受到什麼影響？ ... 勞工試用期被資遣， 雇主要付資遣費嗎？
遭資遣勞工3權益：資遣費、預告期及非自願性離職證明書 / 歡迎蒞臨新竹市政府勞工處全球資訊網 近來多有民眾詢問如遭事業單位 資遣時，其勞工權益有哪些？勞工處呼籲，如勞工遭雇主 資遣時，應注意事業單位是 ...
