與「工作時間」相關之解釋令 2009年1月12日 - 勞動基準法第八十四條之一及同法施行細則第六條第四款規定核備契約之「主管機關」. 為何. 2 依勞動基準法第三十條第一項規定安排工作時間時， ...
www.hr.org.tw 問：婚假有沒有規定多久之內一定要請完?公司如規定期限太短有無違反勞基法之可能?謝謝! 答：發文單位：內政部發文字號：（74）台內勞 字第 321282 號發文日期：民國 74 年 06 月 28 日資料來源：勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（81年10月版）第 197 頁 ...
勞基法的退休金可否讓與、抵銷、扣押或擔保？ - 中華人事主管協會 按勞工立法乃是社會安全法制的重要環節之一，且關係著個人尊嚴的保障與社會公道的維繫。勞基法的第一條即開宗明義表示其立法宗旨為「保障勞工權益，加強勞雇關係，促進社會與經濟發展」，而該法基於保障勞工退休生活之經濟來源，設有自請退休 ...
閒聊與趣味 - 勞基法與颱風假 - 生活討論區 - Mobile01 有關於勞基法定義一般小企業放假與颱風假給薪與否不知道應該要去引用那一段法規及條文在於一般小企業對颱... ... 你可以參考勞委會的解釋令 當遇到颱風假的時候 是勞資雙方都免責的 也就是 勞工可以 不上工 老闆也可以不用給當天的薪水
勞基法解釋令 - 相關部落格
特別休假: 勞動基準法解釋令彙編(第一章_總則)資料來源：北市勞工局 查勞動基準法第三十九條規定：特別休假，工資應由雇主照給；又該法施行細則第二條及第十條，關於平均工資之計算及工資中非經常性給予項目中，均未將其排除於工資外，因此於計算平均工資時，自應將特別休假工資列入一併計算。
【休假管理】婚假請假有無期限？ - 中華人事主管協會 發文單位：內政部 發文字號：（74）台內勞 字第 321282 號 發文日期：民國 74 年 06 月 28 日 資料來源：勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（81年10月版）第 197 頁勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（84年10月版）第 266 頁勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（86 ...
博客來-勞動基準法輕鬆學《法規．解釋令．實務案例彙編》(二版) 2013年4月18日 - 書名：勞動基準法輕鬆學《法規．解釋令．實務案例彙編》(二版)，語言：繁體中文，ISBN：9789868180871，頁數：184，出版社：汎亞人力資源，作者： ...
勞動基準法解釋令．判決彙編（2013最新版） - PChome 24h書店 2013年10月31日 - 內容簡介＞. 收錄最新、最全的—— ．勞動基準法規 勞動基準法暨其施行細則、勞工請假規則、勞工退休金條例暨其施行細則 ．解釋令函 內政部、勞委 ...
勞動基準法解釋令．判決彙編- PChome 24h書店 2012年10月8日 - 以勞基法、勞工請假規則、勞工退休金條例為經，解釋令為緯，將內政部、勞委會解釋令、財政部稅法解釋令、法院裁判、大法官會議解釋、各部會令函 ...
