無薪假(一) - 圖博館 - PChome 個人新聞台 整理近一年來馬劉財經內閣如何解決台灣經濟危機的一千五六百頁資料(分15篇貼),深感只要堅持專業行政,便能戰勝民粹和霉體冥手酩嘴,邪者專家叫獸的濫評,但面對<88水災>的台灣集體受創情緒,馬劉團隊的救災在專業和事實上即便無誤,也不得不 ...
基本工資調整勞資權益分析 - 全國商工行政服務入口網 (三)歷年基本工資調整情形(自勞基法實施以來) 96年4月3日召開「社會對話圓桌會議」 ... 2.將原應由雇主負擔之例假日工資以及縮短工時後落差之6小 時工資,折入基本工資時薪,以簡化算式,消弭爭議。 計給2倍工資 原工資照給外再加一倍 出 勤 無 ...
打工族不可侵犯的十個權利 - 精華區- 批踢踢實業坊 勞基法23條要求老闆必須保存工資記錄,也保障勞工取得自己薪資單的權利。薪資單 .... 在去年7月1日基本工資與最低時薪調整後,九五聯盟開始正式受理申訴業務。
對基本工資調整之探討_主題研究_勞動論壇_++ 台灣總工會 ++ 全球資訊網站 日本今年『春鬥』,已於三月底結束,其結果只得到表象的勝利,即公司同意調漲基本月薪(1000日元,約10美元)部份年終拉高,日本工會應也體認到日本薪資水平是大陸的十倍。至使日本工會決定轉移焦點以關懷邊際勞工及契約勞動者並改善工作環境為 ...
中華民國勞動部- 勞動部介紹> 勞動部組織架構 首頁 > 勞動部介紹 > 勞動部組織架構. 勞動部組織架構. 勞動部組織架構. 瀏覽次數: 2 更新日期:2014-02-07 ...
中華民國勞動部 - 業務主題 > 勞動條件及就業平等 > 工資 > 基本工資問答專區 > 時薪制勞工的權益 首頁 > 業務主題 > 勞動條件及就業平等 > 工資 > 基本工資問答專區 > 時薪制 勞工的權益 時薪制勞工的權益 1. ...
無薪假 - 維基百科,自由的百科全書 ... 、並在淡季以「經濟不景氣」為由執行無薪假變相減薪——就算企業體質良好也會執行無薪假;無薪假與 裁員實施後,勞動力供過於求的現象也使勞方無法向資方要求較佳的勞動條件。高失業率會成常態,而就算是低薪資的就業者、工時也極高 ...
台灣基本工資- 维基百科,自由的百科全书 1986年11月21日,立法院廢止1936年12月11日在大陸制定,12月23日公布,但施行日期一直沒有以命令定之的《最低工資法》23條,1986年12月3日總統公布廢止。
基本工資25日審議勞團:月薪23745、時143元| NOWnews ... 2014年 08月 19日 07:24 ... 勞工陣線主張,基本工資必須以「每人每月最低生活費標準」為基礎,乘以「就業扶養比」,依據青平台基金會的研究估算,我國基本工資應調 ...
勞基法最低工資時薪 - 相關部落格