勞基法 基本底薪 - Yahoo!奇摩知識+ 請問現在勞基法規定的基本底薪大約是多少?目前是從事幼稚園安親班的英語老師這個月剛工作…還不知道會領多少，但老板說是依勞基法先給基本月薪請問是多少呢?
基本薪資是底薪嗎? - Yahoo!奇摩知識+ 1.基本薪資現在17280..是底薪嗎還是說底薪+一堆名目的加給??...2.有規定最低底薪是多少?3.17280含伙食津貼1800元符合勞基法嗎?
勞基法基本薪資 2013 勞基法基本薪資 2013相關情報,本站搜羅了勞基法基本薪資 2013相關情報 ... 2.有規定最低底薪是多少?3.17280含伙食津貼1800元符合勞基法嗎? 1.基本薪資並不等於底薪,基本薪資是林林總總加起來的金額,底薪 歸底薪,底薪是不包含各種加給的金額,有些公司 ...
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勞資權益(急)惡意扣薪 - 法律 - 台灣論壇 相關詞：勞基法基本底薪,業務底薪,台灣房屋底薪,聯電技術員的底薪,房仲底薪,日月光工程師底薪,保障底薪,基本底薪,理財專員底薪, 信義房屋底薪 TOP 返回列表 © 2008-2011 台灣論壇 聯繫我們 GMT+8, 2014-4-12 16:12, Processed in 0.047075 second(s), 4. ...
加班及加班費的法律問題 - 輔仁大學法學院法律服務中心 首先是勞基法訂有基本工資之規定，雇主支付勞工之工資每月不得低於基本工資，否則得處以二千元以上二萬元（銀元）以下之罰鍰。依勞委會之公告現行之基本工資為每個月新台幣15840元，A超市每個底薪一萬八千元已合乎勞基法之要求。
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基本薪資、超時薪資、假日工作薪資@ Part-Time@PTT 板務公告:: 痞客 ... ○15532 m 511/26 korsg □ [公告] 102年基本時薪調漲事宜 根據勞基法新制，基本 工資已經調漲為每月18780 元（每小時 109 元）， 請各位雇主配合法制提高基本 ...
江揆核定基本工資案時薪自103年1月1日起調整至115元月薪 ... - 行政院 自103年1月1日起，年度消費者物價指數年增率累計達（含）3％以上時，再行召開下 一次基本工資審議委員會。」全案經勞委會依勞動基準法之規定，於今（102）年9月10 ...
2013年的勞基法薪水規定- Yahoo!奇摩知識+ A：依勞動基準法第21條規定，工資由勞雇雙方議定之，但不得低於基本工資。上開 規定旨在保障勞工基本生活並維持其購買能力；對於工資在基本 ...
