勞基法施行細則 本細則依勞動基準法（以下簡稱本法）第八十五條規定訂定之。 第二條（不 ... 依本法第 二條第四款計算平均工資時，左列各款期間之工資及日數均不列入計算。 一、發生 ...
行政院勞工委員會令：依「勞動基準法施行細則」第23條第3項第9款規定，指定「原住民族歲時祭儀」為各該 ... 勞資爭議,行政院勞工委員會令：依「勞動基準法施行細則」第23條第3項第9款規定，指定「原住民族歲時祭儀」為各該原住民族勞工放假日，其應放假一日之日期，以行政院原住民族委員會公告為準，自即日生效(100-01-31) , 最新法令 , 勞資爭議 勞資雙贏網 ...
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「勞動基準法施行細則」第23條第3項第9款規定，指定 - 勞動法令查詢系統 資料性質：, 規則(§159,II,2). 公發布日：, 103.05.21. 文號：, 勞動條3字第1030130894 號. 發布機關：, 勞動部. 法規名稱：, 勞動基準法及其施行細則. 摘要：, 勞動部令：依「 ...
勞基法有關工時、休假、休息之規定及相關實務見解介紹 一、勞基法及該法施行細則有關工作時間之規定，主要為勞基法第30條至第34條、同 ... 勞基法第30條第1項規定，勞工每日正常工作時間（不含加班）不得超過8小時，每兩 週 ..... 本條應放假之日，依照勞基法施行細則第23條之規定，包括下列節日及假日：.
勞動基準法施行細則第23條.docx 2013年10月23日 ... 勞動基準法施行細則. 第 23 條 （應放假之紀念日）. 本法第三十七條規定應放假之 紀念日如左：. 一、中華民國開國紀念日(元月一日) 。 二、和平紀念日( ...
依勞動基準法(以下稱本法) 第三十七條及本法施行細則第 2014年5月27日 ... 發文字號: 勞動條3字第1030130894號_. 附件;. 依勞動基準法(以下稱本法) 第三十七 條及本法施行細則第. 二十三條第三項第九款規定' 指定本法第 ...
勞動基準法第37條及其施行細則第23條規定應放假日遇例假 ... - 勞動部 依勞動基準法（以下稱本法）第37條及本法施行細則第23條第3項第9款規定，指定本 法第37條及本法施行細則第23條規定應放假日，適逢本法第36條規定之例假或其他 ...
勞動基準法施行細則第23條所訂之國定假日遇週六 - 新北市政府勞工局- 適用勞動基準法之勞工，如每2週工作總時數為84小時(即隔週六休)，國定假日應依 勞動基準法第37條及其 施行細則第23條規定休假。 ◎如國定假日有適逢例假日、隔 ...
