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天秤座法律網-勞動基準法第30~43條【工作時間、休息與休假】 -《天秤座 法律網》-個人、家庭到企業的法律 ... 律師小叮嚀:找不到合適的解答嗎?法律條文看不懂意思嗎?直撥免費法律諮詢 04-2375-6755馬上解決你的法律問題,至今已有26534人順利獲得協助,並與時俱增
《104獵才月刊12月號》--漂亮離職安全上任談自請辭職時應 ... 轉職潮即將來臨,當您開始認真思考自己人生舞台的下一步時,除了找到您的新伯樂外,更重要的是,如何達到漂亮離職安全上任的法律零風險目標。作者於上期文章, ...
天秤座法律網-勞動基準法第9~20條【勞動契約】 -《天秤座 法律網》-個人、家庭到企業的法律守護站-法律 ... 勞動基準法第9~20條【勞動契約】 第9條 勞動契約,分為定期契約及不定期契約。臨時性、短期性、季節性及特定性工作得為定期契約;有繼續性工作應為不定期契約。定期契約屆滿後,有左列情形之一者,視為不定期契約:
勞基法--遣散之相關規定@ 黑天使與白天使:: 痞客邦PIXNET :: 所以上網找了勞基法遣散的相關規定希望大家是不要用到不過如果真的遇到了還是 ... 【新制遣散費之計算】
勞動基準法 勞動基準法. 中華民國八十五年十二月二十七日總統華總(一)義字第八五00二九八三 七號令修正公布. 第一章總則. 第一條, 為 ...
指定變更工作時間行業公告(勞動基準法§30條之1)與特殊性工作人員工時公告(勞動基準法§84條之1) No 行業別 核定文號 (行政院勞委會) 1. 環境衛生及污染防治服務業 86.5.15台86勞動2字第020139號函 2. 加油站業 86.6.12台86勞動2字第022170號函 3. 銀行業 86.7.3台86勞動2字第024885號函 4. 一般旅館業 88.5.19台88勞動2字第022656號函
HR人采風聯誼會: 《 勞動 》 雇主以無法勝任工作為由解雇勞工,自應依勞動基準法第 16 條 ...- yam天空部落 裁判字號:98年勞簡上字第78號案由摘要:給付預告工資等裁判日期:民國 99 年 03 月 17 日資料來源:司法院相關法條:民事訴訟法 第 78、436-1、449...
勞動基準法17條 - 相關部落格
The Fair Labor Standards Act Of 1938, As Amended This chapter may be cited as the “Fair Labor Standards Act of 1938”. ... other forms of additional pay required to be included in computing the regular rate. 17 ...