勞工保險條例部分條文修正草案總說明 修正條文. 現行條文. 說明. 第六條年滿十五歲以上、六十五歲以下之下列勞工，應以 其雇主或所屬團體或所屬機構為投保 ...
立法院於今（16）日三讀通過勞工保險條例修正草案，將生育給付由1個 ... 2014年5月16日 ... 勞動部表示，依現行勞工保險條例規定，被保險人分娩或早產，並符合參加勞工保險 年資規定者，按其平均 ...
立法院三讀通過勞保條例第20條修正案 立法院三讀通過勞保條例第 20 條修正案，懷孕婦女退出勞保一年內生育者，得請領生育給付 發佈日期： 2009-01-12 立法院於 98 年 1 月 12 日召開朝野黨團協商勞保條例第 20 條會議，針對目前女性員工懷孕後，有許多雇主藉故將其解僱或資遣，導致其勞保 ...
公共電視台 新聞網 真多夫婦關心的勞保條例修正案，勞保生育給付，會由現在每個月投保薪資1個月提高到2個月，未來女性勞工生一胎，最高可領8萬7800元生育給付。 之前女性勞工平均每個月投保薪資為2萬7000元，修法後，可以領2個月，5萬4000元
| 勞保條例修正案之我見 | 律師事務所-台灣法律網 據新聞報導，昨天勞保條例修正案已進入初審，而其中最具爭議的勞保年金所得替代率仍無共識（有提1.3％、1.5％、2％甚至還有高達2.2％），而費率卻是避而不談，最後立委們要求勞委會再提出詳細說明後再繼續審查。
行政院會通過勞保年金制修正案 - 職涯網 勞委會最後表示，勞保條例修正案與「國民年金法」草案同屬建構社會安全網的重大法案，並同步優先完成立法，勞委會也將積極進行相關配套及宣導工作。
公勞保未滿15年 可併計 | 蘋果日報 【洪敏隆╱台北報導】現行公教人員保險與勞工保險年資不能併計，長久為人詬病，立院社福及衛環委員會昨通過《勞工保險條例》部分條文修正案，同意勞保與公保年資可併計，未來只要公保及勞保年資都未達十五年者，年資
國人退休年齡不斷延後，立法院院會三讀通過《勞工保險條例》修正案，勞工投保強制納保年齡上限，由現行60歲延長為65歲，勞工保險局未來若延遲給付保險金，逾期部分應加給利息，保險給付在核定後，應在15日內給付，年金
立法院三讀通過勞保條例第20條修正案_公告_最新消息_勞動訊息_++ 台灣總工會 ++ 全球資訊網站 立法院三讀通過勞保條例第20條修正案，懷孕婦女退出勞保一年內生育者，得請領生育給付 發佈日期：2009-01-12 立法院於98年1月12日召開朝野黨團協商勞保條例第20條會議，針對目前女性員工懷孕後，有許多雇主藉故將其解僱或資遣，導致其勞保中斷而無法 ...
「勞工保險條例」修正案與現行制度之比較 - 這是我的部落格 - Yahoo!奇摩部落格 「勞工保險條例」修正案與現行制度之比較 「勞工保險條例」修正案已於97年7月18日三讀通過，勞工退休時可自己選擇一次請領勞保老年給付，或按月領取勞保老年年金，事關 ...
