好文分享 @ 資深人力資源工作者 :: 痞客邦 PIXNET :: 如何帶菜鳥員工 直屬主管的態度是最直接影響新人去留的關鍵。開始時，每天在下班前，都應該跟新人進行至少10分鐘的對話；除了主管親自帶之外，也可讓資深同仁擔任「夥伴」角色，協助新人盡快進入狀況。
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人資管理的回顧與展望未來 - 104人資學院 未來」的2014，人資管理領域可能會有哪些重大的發展趨勢？更重要的 ... 企業發展 策略下，人力資源／人才／人力智慧資本／知識管理的重點與措施有哪些？（「員工.
人力資源管理的未來是什麼? @ 資深人力資源工作者:: 痞客邦 ... 這兩本書藉由一些學者專家的看法，來分別展現出20世紀予21世紀，人力資源趨勢的走向與改變，中間還是 ...
人力資源管理這條路@ 萬惡的人力資源主管部落格:: 痞客邦 ... 人力資源管理相對上來說是一門比較新的學問，也不過十幾年前，台灣走這一行的 ... 若你有機會接觸員工薪資發現一個工作上很混的員工薪水比你高你會不會立刻 ...
人 力 資 源 管 理 - 崇右技術學院-全球資訊網 12 人力資源管理的基本概念 3/3 容易 困難 測量難易度 ¤務資源股權、有價證卷與投資、應收帳款 內涵 實體資源 廠房、土地、設備、原物料 商譽、品牌、顧客忠誠、產品線、配銷 ...
叡揚「Vitals/KM知識管理系統」領先邁向全球產業市場 - 叡揚資訊 「Vitals/KM 知識管理系統」為具備最完整與前瞻的知識工作者使用平台，結合自然語言技術、分享及資訊安全的設計概念，並致力達到知識「創立分類儲存利用」 ...
[林文政專欄] 人力資源管理的新角色人力資源策略夥伴（1 ... - 經理人月刊 在最近兩期的專欄中討論了策略性人力資源管理，以及人資策略夥伴角色的興起， 這個角色如同「人資領導者」與「人才發展者」，對於未來企業經營績效會產生重大 ...
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博客來-人力資源管理的未來 書名：人力資源管理的未來，原文名稱：Tomorrow's HR Management，語言：繁體中文，ISBN：9574699560，頁數：350，出版社：商周出版，作者：戴夫尤瑞奇，麥可魯西 ...
