勞工團體辦理勞工在職進修計畫 - 勞動部 公告「勞工團體辦理勞工在職進修計畫」103年度上半年訓練課程受理訓練單位申請 期間。 發佈單位：勞動力發展署發佈 ...
中華民國勞動部 - 新聞與公告 > 新聞稿 > 103年7月1日起投保薪資分級表修正，勞保逕調作業及相關注意事項。 業務單位：勞工保險局 聯絡電話：02-2396-1266 基本工資自本（103）年7月1日起從原先每月19,047元調整為19,273元，「勞工保險投保薪資分級表」亦配合基本工資調整修正，並同步自103年7月1日施行。 新修正分級表第1級月投保薪資金額修正為19,273元，原表 ...
勞工在無薪休假期間之工資請求 | 張清浩律師的部落格 以及使勞工拋棄未來不確定時間雇主實施無薪假之工資請求權。此舉，顯然違背 無薪假 是暫時性措施 之目的，而有顯失公平之情形。此類約定，大都由雇主以定型化契約之方式為之。依民法第247條之1規定，該部分約定應屬無效 ...
基本工資審議委員會達成共識 - 勞動部 基本工資審議委員會於103年8月29日下午召開第28次會議，邀請勞、資、學、政四方 委員共同與會討論，達成共識決議： ...
勞工保險投保薪資分級表- 勞動部勞工保險局全球資訊網 2014年5月7日 ... 檔案名稱, 請選擇格式, 下載次數. 1, 勞工保險投保薪資分級表(103年7月1日起適用), Word檔案 Adobe ...
勞工保險投保薪資分級表 - 勞工保險局 勞工保險投保薪資分級表. 中華民國103 年5 月6 日勞. 動部勞動保2 字第. 1030140136 號令修正發. 布，自103 年7 月1 日施行. 投. 保. 薪. 資. 等. 級. 月. 薪. 資. 總. 額.
臺北市政府勞動局 103年1月1日起，基本工資規定(最低薪資)有何改變？ 103年1月1日起，基本工資規定(最低薪資)有何改變？ 行政院勞工委員會102年10月 3日勞動2字第1020132068號公告略以：
臺北市勞動檢查處 ─ 請問勞工加班(延長工時)工資如何計算？ 關於加班費(延長工時工資)計算標準，依據勞動基準法第24條規定如下： 雇主延長勞工工作時間者，其延長工作時間之工資依左列標準加給之： 一、延長工作時間在二小時以內者，按平日每小時工資額加給三分之一以上。 二、再延長工作時間在二小時 ...
臺北市政府勞動局 ─ 103年1月1日起，基本工資規定(最低薪資)有何改變？ 常見問答 103年1月1日起，基本工資規定(最低薪資)有何改變？ 行政院勞工委員會102年10月3日勞動2字第1020132068號公告略以： 修正「基本工資」，每小時基本工資為新臺幣115元，自中華民國103年1月1日生效；每月基本工資為新台幣19,273元，自103年7月1日 ...
中華民國勞動部 - 新聞與公告 > 新聞稿 > 103年度外籍勞工工作及生活關懷調查統計結果。 103年5月事業類(製造業、營造業)外籍勞工平均薪資為2萬5,412元，平均上班天數為23.9天，平均加班工時為41.2小時，規定每天上班時數為8.4小時；家庭看護工月平均薪資為1萬8,115元，例假日不放假繼續工作者有9成8以上之雇主都有發給加班費，有46.5%的家庭 ...
