「你憑什麼開那麼高的薪水？」6招好感答題，面試我勝出！ - Cheers快樂工作人雜誌139期 現今企業徵才，對職場EQ的重視有增無減。在面試壓力下，如何巧妙回應不支吾、如何不被激怒，在在都是決勝關鍵。在人資界閱人無數的許書揚，教你求職、換工作時面對「陷阱題」的好EQ！ 為了快速、準確地了解求職者，很
尖銳面試問題 如何回答才得體？ 尖銳面試問題 如何回答才得體？ 「不怕一萬，只怕萬一」，以下6個刁鑽問題，雖然不見得一定會碰上，但若能事前有點心理準備，稍加演練，一旦這些問題真找上門來，說不定反而會成為你脫穎而出的助力呢 ...
該怎麼開口談薪水(上) @ 萬惡的人力資源主管部落格:: 痞客邦PIXNET :: 我的想法是, 每一家公司都不太一樣, 如果你拿到台積電(沒有特別的意思, 只是舉例) ..... 開給你的offer是助理工程師, 月薪3萬4千...我比較好奇為什麼會有資深工程師 變成助理工程師這樣的落差, 因為我相信, ...
面試不問問題？人資不錄用你的5大理由 - 天下雜誌 2.沒有問題要問：面試 過程，不是只有對方提問、你回答而已。如果你不主動提問，就會讓對方覺得你對這份工作沒有興趣，或是缺乏工作動機 ...
面試時，如何談薪資？ @ 凌帠的管理世界:: 痞客邦PIXNET :: 2014年1月2日 ... 例如有位軟體工程師，過去已有七八年程式開發的經驗，但他的領域其實很窄，是 專門寫對某特定設備的 ...
「你憑什麼開那麼高的薪水？」6招好感答題，面試我勝出 ... - Cheers雜誌 你憑什麼開那麼高的薪水？」６招好感答題， ... 然而，這句話的言下之意，容易被解讀 為「不曾被慰留」，意味你在前公司的評價不高。 .... 【預購】頂尖業務員的私房筆記4本.
「你憑什麼開那麼高的薪水？」6招好感答題，面試我勝出 ... - Cheers雜誌 現今企業徵才，對職場EQ的重視有增無減。在面試壓力下，如何巧妙回應不支吾、 如何不被激怒，在在都是決勝關鍵。在人資 ...
沃客之牆WorkerWall面試時如何談薪資問題 坐在 面試官面前拉鋸“價格戰”。戰戰兢兢生怕說錯一個字，既委屈了自己又失去了機會……工作就要得到應有回報，這本是天經地義的事情，但面對 ...
面試時，主動探聽薪資福利是禁忌，怎麼詢問公司比較恰當 ... 2013年8月21日 - 最近很多「捧油」們去面試，對於公司「薪水福利」等敏感問題，不敢直接開口詢問， 內心惶恐 ...
該怎麼開口談薪水(下) @ 萬惡的人力資源主管部落格:: 痞客邦 ... 接續上一篇的主題... ) 你也許已經發現了，到目前為止，我們討論到的很多事情都 還是「商務談判技巧」相關的問題，接下來我 ...
