資遣費試算表 - 臺中市政府勞工局 (3) 適用勞動基準法退休金制度之工作年資，其資遣費給與標準，依第17條之規定計算。如勞工遭資遣時已符合自請退休要件，該段年資依勞動基準法第55條及第84條 ...
不幸被裁員資遣的話如何保障自己的權益?(之二)(轉載) - 正妹邦 勞工局會叫你填寫一份資料，並會與你之前工作的老闆聯絡遣散費等問題通常有的 ... 照理來說，我們拿到的資遣費應該是依照勞基法內訂定的公式計算出來的金額才 ...
臺北市政府勞動局 資遣費計算標準為何? (1)選擇勞動基準法退休制度(俗稱舊制)的勞工資遣費計算：依據勞動基準法第17條規定，勞工工作年資滿1年應給與1個月平均工資之資遣費；未滿1年的部分(剩餘月 ...
【勞保勞退】新制資遣費計算問題- 中華人事主管協會 2009年11月5日 - 新制– 自94.07.01 ~ 離職日新制資遣費的計算–依勞退第十二條其資遣費由雇主按其工作 ...
【資遣費該如何計算】 @ It's Me！！--- GENIEK :: 痞客邦 PIXNET :: 這幾天接朋友的電話接到手軟，連回家也被鄰居追著問，大家無非是想問資遣費怎麼計算 ... 一、一次領取者，其所得額之計算方式 如下： （一）一次領取總額在十五萬元乘以退職服務年資之金額以下者，所得額為零 ...
臺北市政府勞動局※勞退準備金網※->Q&A新制->資遣費用 臺北市政府勞動局勞工退休準備金logo, 勞工退休準備金專線1999(外縣市02-2720- 8889) ... 勞工爾後擁有新舊制之年資時，如何計算資遣費？ 舊制年資依據勞基法 ...
[Android] 台灣勞工的好夥伴，資遣費試算工具 | 硬是要學 文/Werboy 新舊制轉換之後的 資遣費到底 怎麼算？不只你、我，很多人都不知道究竟新舊制的 資遣費 ...
請問怎麼計算資遣費 - Yahoo!奇摩知識+ 請問 怎麼計算資遣費 發問者： 匿名 發問時間： 2008-12-10 20:55:11 解決時間： 2008-12-18 00:46:48 解答贈點： 15 ( 共有 0 人贊助) 回答： ...
資遣費要怎麼計算... - Yahoo!奇摩知識+ 請問一下被公司 資遣，有 資遣費可以拿嗎? 資遣費要 怎麼計算??可以馬上幫我回答嗎?(很急)...謝謝你們唷!! ... 是十年?還是十機年?差很多耶~ ...
資遣費怎麼計算？平均工資又是什麼？ - 安泰銀行企業工會 - udn部落格 勞基法第十七條 僱主依前條終止勞動契約者，應依左列規定發給勞工 資遣費： 一、在同一僱主之事業單位繼續工作，每滿一年發給相當於一個月平均工資之 ...
