三十條良好溝通與人際關係原則 三十條良好溝通與 人際關係原則 卡內基風格 (李俊德整理) 戴爾‧卡內基先生 (Dale Carneigie) 於 1912 年開始創立卡內基訓練，目前 全世界已超過 86 個國家設有分支 ...
職場成功關鍵？ 85%上班族：個性與領導能力 | 經理人Manager Today｜管理、經理人、企業管理、品牌 「成功的人際關係，都是從不起眼的小事和平常的一言一行累積而來。」你必須能夠設身處地為他人著想、真誠地聆聽、不吝惜給予讚美、肯定對方的價值，這些特質和能力，偽裝不來，也算計不來。 整理‧撰文 / 齊立文 職場
父母角色篇 - 高雄市鳳山區福誠國小 父母角色篇 做個稱職的父母，是需要學習的，認清自己的角色，才能引導孩子、教育孩子。 良好的「身教」示範，將是孩子最不費力的學習！ 一、父母的角色與職責
希望森林 職場溝通範例解析 與人溝通的基本技巧 好整以暇，不必也不要急燥 講話最怕講太快，說話速度快的人總是比較不受歡迎。 所以你必須好整以暇，娓娓道來 ...
親子天下雜誌－56期－心理學3招，教出有道德感的小孩 正向心理學專家、《給予》作者、美國華頓商學院最年輕終身聘教授亞當．格蘭特（Adam Grant），最近在《紐約時報》上分享，如何養出有道德感的小孩，他從多項心理學研究歸納出3個關鍵： 一、讚美孩子的好品格，而不是行為。
博客來-這樣讚美與責備，孩子知道你愛他 2011年5月31日 ... 讚美是在表達喜悅，責備是在傳遞祝福！ 好的讚美與責備，就是給孩子人生最珍貴的 禮物！ 本書以淺顯的文字和漫畫，提供父母親和孩子說話的態度 ...
建築人 • 卡內基的人生態度 --不批評、不責備、不抱怨 我想這是有點戲劇效果的。 先說明一下，我知道llmj貼文的良善的意思，我也認同且支持，只是想補充或是闡述一下自己的想法。 我也是認同「不批評、不責備、不抱怨」這樣的態度。不過我認為，重點在於更深層的「尊重、信任、建設性、不情緒化」的 ...
愛孩子之前的預備課程：開始寫讚美日記吧！-金石堂網路書店 名人推薦 top 王宏哲、邱寶慧、陳安儀 溫馨推薦 我們也都是隨著孩子的成長，才開始學習當一歲孩子、五歲孩子、十二歲孩子的父母，這是一份沒有教育訓練的工作，需要多一點鼓勵，少一些批評，更不需要自責。
與主更親,愛主更深(1)-渴慕 神 (㆓)歸向「神」乃㆒切轉機與㈷福的開始 -你們得救在乎歸回安息 經文：詩 42:1-2 ... - 全 都要敬拜你，歌頌你...(詩 66:4) - 主啊!你所造的萬民都要來敬拜你(詩 86:9) (㆓)敬拜的真諦 (㆔)敬拜的 習 與主更親,愛主更深(㈩㆒)-事奉 神 經文：申 10:12 太 6:24 路 1:74-75 來 9:13-14太 12:28- 29,8:5約 12:26 羅 7:6,12:1弗 6:6-7 西 3:23-24
E-撒母耳記下11章01-27節：大衛與拔示巴 - 台灣基督長老教會後埔教會 今天我們所讀的聖經節很長，因為牧師想要讓大家很完整的知道大衛與拔示巴之間的墮落，凡是讀過聖經大衛故事的人，一定都會讀到這段，並且會很感概，很可惜的說，大衛怎麼會在他的人生中留下這麼一段污穢失敗的記事呢？
