試用期未滿(9/21上班),公司叫我做到今天,可以申請失業補助嗎? - BabyHome親子討論區 1.公司願意開給你“非自願 離職證明”？(通常這都是公司業績不彰或業務緊縮，必須裁員以節省人事成本時，才會開給你，若是因為你個人因素，通常是不會開的..更何況，你仍在 ...
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試用期不通過，如果公司不給非自願離職? - 批踢踢實業坊 後來進了公司，趁空檔我就直接去找主管提了非自願離職證明， 主管說他問過人資，沒辦法開，因為我試用期沒過， 而且當初進來的時候我有簽試用 ...
[問題] 試用期不通過，如果公司不給非自願離職? - 批踢踢實業坊 我大約10月中的時候進入一家位於新北市的某公司，試用期三個月， ... 後來我問能不能開非自願離職證明書，主管還一臉疑惑，說公司沒有這東西， ...
Re: [討論] 試用期離職須否索取離職證明與轉出單? - 看板 ... 引述《DDjeakQ (羨慕吃不胖的人>
記住！你的權益等同正式員工…試用期一樣有保障 - 社團法人 ... 2011年2月21日 - 試用期過後不續用，屬於非自願離職，勞委會提醒，別忘向公司索取非自願離職證明，有這張非自願離職證明，在找到下個工作前，還能依法領取失業 ...
Fw: [問題] 試用期不通過，如果公司不給非自願離職? - Disp BBS 2013年2月3日 - 後來進了公司，趁空檔我就直接去找主管提了非自願離職證明， ... 而且當初進來的時候我有簽試用期沒過當作自願離職之類的契約... 我拿著事先列印 ...
勞工員工試用期間不適任可解雇嗎?資遣費如何計算? - Yahoo ... 2013年7月16日 - 請問若員工試用期不適合可解雇嗎?都有勞健保和額外加保意外 ... 三個月是2475元, 試用期間10天前預告即可非自願離職證明跟勞保局拿就有了嗎?
試用期員工不適任，離職證明的問題- Yahoo!奇摩知識+ 2009年9月30日 - 您好： 行政院勞委會認為試用期間仍應發給資遣費，同時應比照正式員工給予應有的福利，但法院多數則認為「試用期」為勞雇雙方相互熟悉、適應的過程， ...
試用期離職？沒那麼簡單！ - 前程無憂 目前我已經和單位辦好了全部的交接手續，但是單位以我是試用期為由不給我開具離職證明，其實這個離職證明也沒多大關係，但是單位並沒有給我結清我試用期的 ...
