未過試用期被out怎樣寫離職原因? - 求職及面試心得 - 香港討論區 discuss.com.hk - 一個香港只得一個香港討論區 我之前請辭休息了半年多,才找到另一份文職船務文員工作,怎料只做了20多天左右就被判斷為不合適該機構,所以未過試用期被終止僱傭關係,今次沒有之前那麼遺憾,反而覺得沒有工作倍感失落. 對方在試用期內終止了
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寫給社會新鮮人(53)—離職比到職更重要@ 凌帠的管理世界 ... 2013年7月25日 - 新鮮人第一次上班擔心衣服怎麼穿,證件要帶那些,深怕試用沒通過,戰戰兢兢 ... 要離職總是有原因的,好聚好散並非沒有但總是少見,若是好端端的 ...
試用期沒過,面試新單位時怎麼説離職原因比較好?|我有困難 ... 2013年2月25日 - 我是一名08級的電子商務專業的畢業生,一直想從事互聯網方面的工作,然後各種原因的參雜下我的第一份工作是編輯(並不喜歡),但是3個月的 ...
離職原因如何回答???|面試分享|求職點滴- 前程無憂論壇 ... 2012年12月27日 - 離職的主要原因是與直接領導的性格嚴重不合,因為受不了她嚴重的固執 ... LZ在前公司待了僅3個月,可以説那段時間是試用期,那麼經過了3個月的 ...
如何減少試用期辭職帶來的困惑|我有困難|求職點滴- 前程無憂 ... 2013年7月24日 - 離職原因:1、工作氛圍非常不習慣,有點像紅衛兵時代,部門間不是合作, ... 讓人避免産生喜歡換工作的假象?2、如何降低試用期內辭職給自己職業 ...
怎麼跟面試官說離職原因呢? - 就愛粉紅-FG FreeTalk討論區 ... 2008年4月2日 - 我想這樣說:怕又被打槍我是因為本來的工作只是做MIS,試用期滿除了原本的工作外還被硬凹要做專案開發程式撰寫,工作內容的層次不同,主管又不 ...
新員工離職原因及對策- HR的精彩- hztbc123 - 和訊博客 2011年5月10日 - 新員工在試用期內就離職,主要原因是公司在招聘時新員工已經對公司有一種期望,當新員工進入公司工作後發現,期望與現實有很大距離。
博客來-看甄嬛傳學職場生存術>內容連載 2013年7月8日 - 現今職場中,仍有許多在試用期間就自動離職的人員,新進人員離職原因百百種,但為何好不容易找到的工作卻在試用期間就待不住而離職呢?
合則來不合則另謀他就 不管是在試用期間,或早已過了試用期,上班族在一生中,免不了會面臨離職、換 ... 一、清楚離職的原因 找人懇談和提出離職申請前,你務必清楚知道不想繼續在此 ...