職場不分男女 尊重兩性平等─少年法律─國語日報社 ... 保障女性工作的權益，我國政府特別在民國九十一年制定「兩性工作平等法 ... 案例 中，小麗的公司對於女性員工在薪資、懷孕生產以及升遷方面都有許多 ...
職場中的性別歧視與性騷擾 - 蕃薯藤 不過，台北市勞工局在1998年2月已將此種案例判定為性別歧視，雇主應該根據勞基法將懷孕員工改調輕易之工作，因為生育不是女人個人的事，而是社會存續的命脈。
遺棄子女良心何在少年法律國語日報社網站 遺棄子女良心何在＝＝ ... 小學生，省下自己的零用錢和午餐錢，去幫助一對被父母 遺棄的小兄弟，這種行為讓人覺得很感動。
葉家興：職場性別平等的經濟理由- 獨立評論@天下- 天下雜誌 2013年5月23日 - 他們發現，即使以芬蘭這樣一個男女平等程度很高的社會，在控制教育程度、個人財富、年齡等等變數之後，男性確實比女性愛冒險【圖】。這一結論既 ...
保障工作權，從消除職場的性別／性傾向歧視做起 - 婦女新知基金會 推動職場性別平等文化 男女都能適性適才發展. 憲法保障所有人無論性別、種族、 宗教…等差異，一律平等。正因為過去社會 ...
投稿類別：法政類篇名： 性別平等了嗎？ 談職場上的性別平等作者 ... 本文想從工作職場的角度，重新檢視台灣. 社會對兩性是否真的達到平等。所有的 性別不平等的觀念都就消失了嗎？ 一、研究 ...
性別平等友善職場文化 - 臺灣讀報教育指南 隨著時代變遷，越來越多女性投入職場，表現優異。有了正確的性別平等觀念，才能 扭轉刻板的性別印象，讓兩性不再出現 ...
About workplace gender equality - The Workplace Gender Equality ... The aim of gender equality in the workplace is to achieve broadly equal outcomes for women and men, not exactly the same outcome for all individuals.
The Workplace Gender Equality Agency: Home Provides an overview of the workplace gender equality issue, why it's ... Search for gender equality statistics by industry, or compare your industry to others.
臺灣讀報教育指南 - 國語日報社網站─十大優質兒童網站 曾蜜玲 屏東縣港東國小 溼地有防洪防災功能，我們應該全力保存。如果當地居民有經濟利益考量，可為溼地創造更多生態觀光價值，讓經濟效益和環保生態找到平衡點。讀報講堂 男女差別待遇 有賴觀念導正
