沃客之牆WorkerWall[轉錄] [心得]台積電, 友達, 聯發科面試分享 跟大家報告台積電, 友達, 還有聯發科的面試心得, 希望對大家有幫助 背景: 113管科學士 + 116 商管碩士 + 兩年採購與生管經驗 ... 而且我碰到的情況是, 大公司要晉用商管背景的人, 流程遠比理工背景的繁瑣 台積電我總共去了四次, 面試了五位主管 ...
一個甄選的慘痛經驗@ 萬惡的人力資源主管部落格:: 痞客邦 ... 你也許知道，招募與甄選員工一直是人力資源非常重要的工作；但是你可能不知道， ... 部分了，我先是聽說這位應徵者同時也接到了其他公司的錄取通知，而且給的價碼不 ..... 你應該慶幸，你是HR，你覺得他給你難堪，不尊重你，你還可以考慮不錄取她。
[面試] 聯發科研替心得- 看板Tech_Job - 批踢踢實業坊 標題[面試] 聯發科研替心得. 時間Sat Oct 19 17:26:56 2013. (應徵履歷篇) 我是在 校園徵才的時候投履歷的,不過公司的表格很簡略,所以沒有寫甚麼內容@@ 大概過 了 ...
[面試] 聯發科研替心得- PttHot板- Disp BBS 6MGL. ※ 本文轉寄自ptt.cc 更新時間: 2013-12-06 04:30:19. 看板 Tech_Job. 作者 shebitch (.....) 標題 [面試] 聯發科研替心得 時間 Sat Oct 19 17:26:56 2013 ...
Welcome to Career Media 外派大陸，不再是中高階主管的專利。部分企業開始採取「台灣求職，大陸上班」的模式，直接從台灣招募新鮮人，訓練後外派大陸擔任基層主管。
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晨星, 工研院, 聯發科 - 精華區- 批踢踢實業坊 作者: xajx (aj) 看板: Tech_Job 標題: [心得] 晨星, 工研院, 聯發科時間: Wed Jan 20 23:14:12 2010 應試 ... 工研院- (竹東) 面試內容是準備投影片報告博班主要的研究 成果， 我大概選擇了其中四個主題。 .... 01/21 00:38 推yokohama:第一年只有薪水 吧.
科技人生: [心得] 面試心得(聯發科/晨星/聯詠/瑞昱/群聯) 2014年8月16日 - 但題目整體來說不難再來就是HR來聊天，也是基本題，優缺點、挫折等等的最後就是主管來面試，主管很年輕，也是先自我介紹，再來問論文內容，
宅男嘴砲聯發，科科: 新鮮人，你應該要來聯發科應徵工作 2011年6月17日 - 台大校長說，新鮮人不要眼高手低，第一份工作不要太在乎薪水，最重要的 ... 你好,我在104看到這個職缺:手機IC測試助理工程師,請問沒有任何相關 ...
