組織 - MBA智库百科 組織(organization)組織，一般有兩種含義，一種是動詞，就是有目的、有系統集合起來，如組織群眾，這種組織是管理的一種職能；另—種是名詞，指按照一定的宗旨和目標建立起來的集體，如工廠、機關、學校、醫院，各級政府部門、各個層次的經濟實體 ...
核心能力的定義 - 南台科技大學知識分享平台: EshareInfo 領導者 核心能力理論是個新生事物，這就決定了它仍處於不斷完善、不斷創新和不斷發展的階段。分析領導者核心能力的要義，首先要從界定 「核心」含義開始。「核心」就是中心(core)，是指在事物或事情中最重要、賴以支持其存在的那一部分...
組織核心職能模式之建立 文⊙鄭晉昌 國立中央大學人力資源管理研究所教授 國立中央大學人力資源管理 ... 能須達成的層次上，也就有所不同，必須將各個層次清楚的定義，再根據核心職能 層次的不同 來發展或評核員工的能力，這是較適合的。以M 公司創新構面為例，高階主管需要達到的層次 是企業新方向與策略之規劃、中階主管為產品創新、開發，低階 ...
企業動態能力、組織變革策略與組織變革績效之探索性研究 發現新的生產機會。此外，也由於 動態能力理論 分析的主體為廠商，而廠商能藉由一次 經營管理論叢 Vol.6, No.1, 2010 - 26 - ...
從組織能力、組織能耐及組織動能觀點來探討企業競爭優勢之建構與維持 本研究將「 組織能力」 定義 為「企業協調、整合及 運用資源來創造價值的 能力」。 2.2 組織能耐 Hamel & ...
國際企業的組織能力與協調機制 國際企業的 組織能力 與協調機制 組織核心 能力的 定義 企業為維持其競爭優勢，所培養累積 組織 ...
組織定義與目標 - :::::::::::::歡迎光臨新竹市教育網:::::::::: 壹、 組織定義 與目標 一、 定義：一種由個人組成，並能完成特定目標的社會結構。 ... 2.在不同 組織 ...
計劃與組織能力職能研習會 - 奈普敦學習顧問首頁 時間 課程 / 活動 內容重點 09:00 10:10 認識計劃， 組織能力 講授 / 分享 計劃的 定義與目的 做計畫常犯的錯誤 做計劃應有的態度 ...
什麼是組織再造？ - Yahoo!奇摩知識+ 什麼是 組織再造？它的 定義 是什麼？有人知道嗎？ 會員登入 新使用者？立即註冊 服務首頁|服務說明 ... 例如，羅文索（J. Lowenthal）認為再造工程「是以 ...
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