獵人頭公司沒有告訴你的事情 (下) @ 萬惡的人力資源主管部落格 :: 痞客邦 PIXNET :: ( 這是接續前一篇關於獵人頭公司的文章... ) 該選擇人力銀行投履歷還是獵人頭公司？有一位朋友問我，到底是自己透過人力銀行或是公司的的招募網站投履歷表比較好呢 ...
愛普倈獵才中心(ApplyHunter) -- Double Your Chance 以往企業會委託獵人頭公司的職缺，大多只為高年薪的高階主管，但是在近年來，高科技業對專業人才的需求若渴，因而委託獵人頭公司找尋專業人才的需求也就大幅增加，甚至逐漸成為獵人頭公司受委託職缺的主流，而在企業的高度競爭下，企業主也 ...
發現你的職場「貴人」：善用獵人頭公司 為人才與企業創造雙贏 對於工作資歷豐富的轉職者或中、高階人力而言，透過所謂的「獵人頭」公司(head- hunter)，比起透過人事廣告或就業網站，是更有效又保密的尋找工作 ...
Welcome to Career Media 做決定的能力，會大大影響工作的成效，因此一進入職場，你就得練出分辨事情 ... 對於工作資歷豐富的轉職者或中、高階人力而言，透過所謂的「獵人頭」公司 ...
奧雅國際顧問股份有限公司 - 亞太區第一名的個人職 ... 我過去所接觸過的每家人資顧問公司，與他們的顧問諮詢都是免費的，為何奧雅國際求職諮詢卻須收費？ 獵人頭公司之所以會沒收取費用，是因為他們諮詢的目的 ...
IMC論壇 - IMC 精英 | 精隼 | 精明 獵人頭公司找的工作絕大部分是正職的工作。有別於派遣公司。獵人頭公司只向企業收費對個人完全是免費的。 一般來說經過獵人頭找的工作薪水可有20％的增加 ...
獵人頭公司沒有告訴你的事情(下) @ 萬惡的人力資源主管部落格:: 痞客 ... 這樣說吧，如果一個應徵者在這個職位上只能留任2年的時間，透過獵人頭公司尋找 一個月薪7萬元的人才和自己透過104 ...
獵人頭公司沒有告訴你的事情(上) @ 萬惡的人力資源主管部落格:: 痞客 ... 然後我才發現，其實很多很有經驗的職場工作者，並不真的了解獵人頭公司的運作 模式，所以他們在 ..... 我前一陣子和我們日本的同仁聊到日本的人力招募網路公司的 運作, 和我們的104或1111是很不一樣的.
獵人頭公司沒有告訴你的事情(補充說明) - 萬惡的人力資源主管部落格 其實人力仲介公司也好, 104或1111也好, 獵人頭公司也好, 他們的角色都不外乎是 勞動市場的仲介商, 之所以存在, 想必當中 ...
愛普倈獵才中心(ApplyHunter) -- Double Your Chance 獵人頭在國外就是所謂的Head hunter，在台灣有人直接翻譯為獵人頭，在大陸更 ... 以往企業委託獵人頭公司找尋人才，大多是考量職務的隱密性，不願意大肆張揚 ...
