溝通管理,人際關係,關係改善,溝通訓練,關係改善訓練---佳威企管管理顧問 雖然企業有許多管理部門，但是對於溝通管理,人際關係,關係改善,溝通訓練,關係改善訓練了解仍有欠缺，因此藉由佳威企管管理顧問協助做好企業管理運作
資策會台北課程-人際關係與溝通技巧 在管理的過程中，需要藉助溝通的技巧，化解不同的見解與意見，建立共識、乃至建立關係，事業的魅力才會跟著展現。 ...
危機管理 - 北醫知識管理與學習網 能瞭解督導長與護理長在危機管理中之角色. ▫ 能瞭解督導 ... 醫療糾紛事件無論就機構或個人而言，都是一件危機. ▫ 醫療糾紛 .... 護理人員的自主權不夠：不適當的政策或流程，護理人. 員不敢 ...
課程簡介--如何降低生產成本 在競爭激烈的時代，降低生產成本將有助於整體公司的營運。因此本課程的推出旨在建立完整降低成本系統認知，熟悉具體可行的實務作法，提昇降低生產成本績效， ...
兒童自閉症 - 希望森林 自閉症是屬於兒童廣泛性發展障礙症的一種。典型的自閉症在嬰兒期就開始逐漸呈現異常。通常在滿三歲前自閉症的症狀就完全顯現出來。若三歲以後才出現症狀，則 ...
360度績效評估的應用 - 1111人力銀行-人力資源專區 來源/ 中華人事主管協會HR知識中心. 360度績效評估，又稱「360度績效回饋」或「全方位評估」，最早由被譽 ...
工作中的溝通協調技巧 組織階層與溝通體系. 決策主管. 高階主管. 中階主管. 基層主管. 基層人員. 廠商. 客戶. 組織階層的角色功能. 執行力. 決策. 能力. 規劃思考能力. 計劃. 能力. 管理控制 ...
【高效溝通打造優質團隊】跨部門溝通與衝突管理 課程大綱 課程內容 學習目標 教學方式 壹、 管理衝突提昇工作效率 認識跨部門衝突產生的類型與背景 如何管理衝突，培養正確團隊心態 如何運用組織溝通，提昇工作效率 透過課程瞭解跨部門溝通與協調，學習箇中技巧進而發展適用的合作模式。
有效溝通協調與衝突管理 - MBA智库文档 有效溝通協調與衝突管理 溝通的意義 溝通就是將一個人的意思和觀念,傳達給別人的行動. 溝通就是什么人說什么話,經由什么路線傳至什么人,而達成什么效果. 溝通就是將觀念或思想由一個人傳遞至另一個人的程序,其目的是使接受 溝通的人,獲致思想上的 ...
課程簡介--組織溝通與衝突管理 組織溝通與衝突管理 課程時數 6 上課時間 09:00-16:00 課程費用 NT$2520 三人同行價 每人 NT$2100 參加對象 ... 七、 職場中上行、下行、平行的溝通 八、 協調運作 九、 衝突 的價值涵義、利弊及管理者的心態 十、 面對衝突的回應與處理 十一、 人際衝突及 ...
