勞退新制簡介 - 行政院勞工委員會勞工保險局全球資訊網 勞工退休金條例（勞退新制）於94年7月1日施行，有關勞工退休金之收支、保管、滯納金之加徵、罰鍰處分及移送強制執行等業務，由中央主管機關委任勞保局辦理。 勞退新制係以「個人退休金專戶」為主，「年金保險」為輔的制度，以下分別説明其內涵：
請領退休金 - 行政院勞工委員會勞工保險局全球資訊網 請領勞工退休金 勞工退休金係為保障勞工年老退休生活，不宜太早提領，爰規定請領年齡為60歲。勞工年滿60歲，工作年資未滿15年，應請領一次退休金，其工作年資滿15年以上，應請領月退休金，又年滿60歲之勞工領取退休金後繼續工作提繳，1年得請領1 ...
退休金理財試算專區 - SITCA 1. 名詞解釋 Q. 何謂：「勞工退休金制度」？ 「勞工退休金制度」係指勞工退休時，雇主依法給與勞工之退休金，其又分為新制與舊制。 新制：為改善勞工退休舊制諸多弊端，「勞工退休金條例」（以下稱新制）於94年7月1日開始實施後，只要是適用 ...
勞工個人退休金專戶試算表(勞退新制) 勞工適用勞動基準法退休金制度年資之退休金試算表(勞退舊制) 勞工保險老年年金給付試算 勞工保險一次請領老年給付試算 ...
一顆過動的星星: 勞退新制及勞保退休金介紹- yam天空部落 2014年4月15日 ... 勞退新制簡介1、個人退休金專戶為主，年金保險為輔 ... ... 但依私校法規定提撥退休 準備金者，不適用之。 ... 加保的勞保年資可合併計算，當被保險人符合老年給付條件 時， ..... Jan 2014(12), Dec 2013(2), Sep 2013(3), Aug 2013(22) ...
勞退新制簡介- 勞動部勞工保險局全球資訊網 2014年2月16日 - 月退休金計算基礎 ... 又勞工未滿60歲惟喪失工作能力者，得提早請領退休金。 ... 新舊制度銜接、保險費計算起迄、工資、提繳率調整及申報期限、請領權利等 ... 勞工退休金是一種強制雇主應給付勞工退休金的制度，分為新、舊制：舊制 ...
請領退休金- 勞動部勞工保險局全球資訊網 2014年2月19日 - 勞工年滿60歲，工作年資未滿15年，應請領一次退休金，其工作年資滿15年以上，應請領月 ...
勞工退休金之請領- 勞動部勞工保險局全球資訊網 2014年2月16日 - 月退休金計算基礎 ... 我是參加勞退新制的勞工，什麼時候可以領取新制退休金呢？ 要如何 ...
達康保險│勞退專區│常見勞退Q&A 因此實際上絕大部分的勞工在退休後是拿不到退休金的；而「勞工退休金條例(新制) 」規定退休金是可攜式的，未來退休金跟著個人走，即使轉換工作也可以累積，不怕領不到退休金。 Top 勞工退休金制度改制的重點有哪些 ...
何謂勞工退休金啊？領取要有什麼資格呢？ - Yahoo!奇摩知識+ 2008年2月29日 - 領取要有什麼資格呢最近上半天班時,常常看到同事有一些勞健保,然後還有勞工退休金而且 ... 如適用新制年資未滿15年，只可申請一次請領退休金。
