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法律達人 保障眾人 李宗憲律師: 簽名擔任「連帶保證人」怎麼辦？ 《民法》第 755 條規定：「就定有期限之債務為保證者，如債權人允許主債務人延期清償時，保證人除對於其延期已為同意外，不負保證責任。」，就本案例而言，小蓮所為的第一次借款期限是一年，是阿芳所知道的，阿芳也同意擔任「連帶保證人 ...
你不可不知的「勞基法休假規定」！ @ 娜塔‧立志變 ... 2．勞基法規定 實際在同一單位工作滿三年以上，特休確實是十天，可向公司要求。 ... 還有有位同事, 因病離職, 基於公司規定, 年假未休部分可折換成現金, 但公司 ...
CILO -- 中華國際聯合法律事務所 -- 法律問題：法院之扣薪命令係以債務人「應領」之薪資為計算，或係以「實 ... 法律問題：法院之扣薪命令係以債務人「應領」之薪資為計算，或係以「實領」之薪資為計算？ 案例事實：債務人小王積欠債權人小林新台幣200萬元，小林取得執行名義後，向法院聲請對小王為強制執行，請求扣押小王在A公司薪資之三分之一。
法院查扣薪水： 法院查扣薪水： 依勞健保資料債權人向法院申請支付命令，強制執行扣薪水三分之一！ 有些法院是強制扣薪 ...
卡債相關問題-扣薪 - 精華區- 批踢踢實業坊 作者: babycalf (閃亮的星星) 看板: PttLifeLaw 標題: [消債] 卡債相關問題-扣薪 ... 強制執行薪資最高不得超過三分之一，全體債權人於三分之一之薪資內為分配，三分之 ...
強制執行扣薪程序 - 法律知識庫-昭信法律事務所 扣押薪水債權有數額的限制，薪水債權，屬於強制執行法第一一五條所定債務人對第 ... 而就扣薪三分之一的比例，並非不得變更，仍應就具體個案，斟酌債務人之薪水 ...
強制執行扣薪的問題- Yahoo!奇摩知識+ 2011年4月30日 - 扣押薪水債權有數額的限制，薪水債權，屬於強制執行法第一一五條所定債務人對第三人之金錢債權，應依該條規定之方法強制。然而，並非債務人全部的 ...
法院的強制扣薪通知，處理程序為何？ (第1頁) - 職場甘苦談 - Mobile01 我幾年前欠了兩家銀行信用卡債 一家額度是6萬塊，兩家共12萬 前年因為工作不穩定，是還多少是借多少， 後來實在沒辦法了，我只好放著不管 之後到這家公司來工作也快滿6個月了 上個月公司陸續收到法院寄來的強制扣薪通知
離婚時，夫妻財產會該怎樣分配呢？夫妻離婚時，夫妻財產該如何分配的6大問題 @ 解決銀行債務不在是難題 ... 夫妻離婚時，夫妻財產該如何分配的6大問題： Q1、請問在什麼情況下可以訴請離婚? Q2、如果女方訴請離婚，但女方手邊無存款跟財產，只有房子跟男方的一些土地，但買房子的 ...
