【小三破壞家庭，可請求精神賠償】 -《天秤座法律網》 【小三破壞家庭，可請求精神賠償】 ... 一、人格權之概念 為維護人格尊嚴，我國民法 保障個人享有人格權，其受侵害時，可依法 ...
法律扶助基金會:「消費者債務清理條例」Q&A - 樂多日誌 註：本文內容發文時間較早，較新以整理有之消債條例常見問，請參考。全國卡債朋友關心的消費者債務清理條例已於96年6月8日三讀...
薪資是怎麼扣法？ @ 卡奴基地 :: 隨意窩 Xuite日誌 薪資是怎麼扣法？扣押薪資實際上的作法有以下幾種：1.薪資三分之一範圍內予以扣押。2.獎金部分則是在四分之三範圍內予以扣押。3.如果將來有加薪，對於加薪之部分，也是可以予以扣押。依據強制執行法規定：第一百十五條之一：（對第三人金錢債權 ...
強制執行扣薪的問題- Yahoo!奇摩知識+ 我已經向法院提出扣某人薪水1/3了,法院已經發出執行命令,是否直接拿執行命令去 該公司領取扣押薪水,還是要等什麼收取命令或移轉命令?那麼多久會下來?請教一下 ...
法律諮詢服務網 中小企業免費法律諮詢服務 ... 員工的產假、流產假，老闆應如何給假？可否扣薪水？ [ 22.兩性工作平等與性騷擾防治 ] 2007-01-09 點閱次數： 13846
強制執行法扣薪 - 相關部落格
存證信函、送法院、信用破產、扣薪 | 債務更生、債務協商免費輔導諮詢 存證信函、送法院、信用破產、扣薪，都是銀行可以做的催收行為！所謂「信用破產」指的是在『聯合徵信中心』被註記了『…
可以不保勞健保嗎?（已解決） - 跑腿幫 法律諮詢區 - 跑腿幫論壇 - Powered by Discuz! 這位夥伴您好~ 勞保規定~只要是公司員工五人以上~政府單位就必須強制公司幫員工加保勞工保險~ 若是四人以下~勞保局得不強制公司須幫員工投保~但若員工本身需要投保~公司仍有義務幫員工加保勞工保險
扣薪三分之一是依據法條哪一條- Yahoo!奇摩知識+ 請問強制執行扣薪為什麼都是扣薪水三分之一?是依據哪一條法條?是指全薪還是指 本薪的三分之一?奬金也是包含在三分之一裡面還是是扣四分之三?麻煩各位高手 ...
卡奴卡債強制執行之扣薪部份@ 債務更生、債務協商免費輔導諮詢:: 痞 ... 扣押薪水債權有數額的限制，薪水債權，屬於強制執行法第一一五條所定債務人對第 三人之金錢債權，應依該條規定之方法強制。然而，並非債務人全部的薪水均可以 ...
