104人力銀行社會新鮮人專區-提供社會新鮮人求職、校園徵才、新鮮人電子報等職場相關訊息! 您現在所在的位置:首頁 > 求職秘笈 > 履歷面試 編號 文章標題 點閱次數 1 九大面試考古題破題解析! 4192 2 新鮮人必讀的「求職十大問題」 2420 3 【求職Q&A】我該就業or升學? 1998 4 【求職Q&A】無工作經驗也能爭取好工作 ...
公司新鮮人90天試用期存活守則 人力資源專家紛紛提供履歷表撰寫、面試或應考的訣竅,卻很少人提到「試用期」應該注意的問題。 事實上,即使通過面試,跨入了企業大門,但並非表示一定就會成為正式員工,平均約三個月的試用期如果表現不佳,就要前功盡棄再找工作。別 ...
大高雄地產-111房仲網、不動產買賣、買屋、法拍 大高雄地產公司--其團隊集仲介業界之精英,大高雄地產以誠信、專業、熱誠服務群眾深耕社區、生根高雄讓我們不只是賣房子更是大家的好朋友歡迎委託租售 0800-800238 ,
新鮮人租屋 切忌急付定金╱租屋付定 反悔退租只能認賠 | 蔣小姐房屋 大台北地區住宅出租市場空置率高、租金低落,投資報酬率僅2~3%,包租公難為。由於空屋多,房客理應較強勢,但新鮮人租屋卻常被惡房東欺負、吃得死死的,有租屋人被房東沒收定金、加收整理費。 專家建議,租方市場強
家有小一新鮮人~給小一新生的家長@ The Play House :: 痞客邦 ... 2013年7月26日 ... 以下就我個人根據以往的經驗,提出幾件注意事項,與身為小一新生家長的的您分享 ,請您耐心仔細閱讀。
親子天下雜誌-孩子準備好上小一了嗎? 親子天下提供你最即時的教育、親職、家庭生活新視界。培養能動、能靜、能自主學習的新世代 ! ... 短短兩個月,小一新鮮人得面對的生活型態與作息,與幼兒園大不相同。步入小學,孩子得開始適應:鐘聲是作息的最高指導原則,下課才能喝水上廁所 ...
給新鮮人:上班第一天 你需要注意那些小事 | 百彥餐旅部落格 百彥致力於透過人力資源整合、人 才訓練、行銷創意及整體顧問,協助餐旅業主達到最佳營運效益。 本部落格提供豐富的餐旅資訊, 有職場專欄、職場達人、國際資訊 、餐旅相關書籍,還可訂閱百彥的餐旅電子報,除了豐富的資訊,也提供餐旅人交流 ...
寫給社會新鮮人 @ 凌帠的管理世界 :: 痞客邦 PIXNET :: 來源:Nguyen Hung Vu@flickr,CC BY 2.0 許多人在面試時說的離職原因就像是候選人的參選政見,講得是天花亂墜還頭頭是道的,結果卻沒有幾句是真話。因為若是吐真言,以原本面目示人,結果就是遍地是瑕疵、處處有問題,根本就不必選了;那如果完全虛構故事 ...
懷舊老店新鮮人——九十後復興五十年老店新香「茶記」 | 卓曼 | 香港獨立媒體 熱門作者 卓曼 相信文字和藝術, 可以拉近人與人之間的距離。 獨立採訪, 以所見所聞和心底的五味雜陳, 創作各種形式的紀錄。
Google「數位火星計畫」:招募2000位新鮮人免費培訓- The News Lens ... 2015年2月5日 ... 正式錄取者就能晉升成為「Google數位火星人1號」,就職前與在職期間都可接受 Google提供的半年深度培訓,並藉由定期的交流聚會累積跨產業 ...