該怎麼開口談薪水 (上) @ 萬惡的人力資源主管部落格 :: 痞客邦 PIXNET :: 這時我能夠跟人資談介於50-55K的薪水(例如53k)? 因為有點擔心會否影響錄取 不知您有何建議 不知道還來不來得及... 我會建議你就禮貌地跟HR說: "面試的時候你們有詢問我期望待遇, 我當時也回答了55K, 所以我想要知道, 這對貴公司來說是不是一個不可能的 ...
該怎麼開口談薪水(上) @ 萬惡的人力資源主管部落格:: 痞客邦PIXNET :: 我的想法是, 每一家公司都不太一樣, 如果你拿到台積電(沒有特別的意思, 只是舉例) ..... 開給你的offer是助理工程師, 月薪3萬4千...我比較好奇為什麼會有資深工程師 變成助理工程師這樣的落差, 因為我相信, ...
面試時，如何談薪資？ @ 凌帠的管理世界:: 痞客邦PIXNET :: 2014年1月2日 ... 例如有位軟體工程師，過去已有七八年程式開發的經驗，但他的領域其實很窄，是 專門寫對某特定設備的 ...
求職懶人包──履歷、面試、談薪水的密技大補帖 | 經理人Manager Today｜管理、經理人、企業管理、品牌 找工作其實和「相親」很像，要找到情投意合、又符合心目中條件的另一半，必須付出努力，從看照片（履歷表）、見面吃飯（面試）、到後續連絡都不能馬虎，以免一不小心在對方心中大扣分，毀壞了可能的緣分。 美國廣告
該怎麼開口談薪水 (下) @ 萬惡的人力資源主管部落格 :: 痞客邦 PIXNET :: 你可以證明你能做好副理的工作, 我們就會付你副理的薪水. 但會有一個比較關鍵的問題在於, 如果你來應徵副理的工作, 而你現在只是你們公司的主任, 你要怎麼證明你可以做好副理的工作? 資深絕對不代表工作能力就強, ...
外商5大產業 年薪大曝光 - Cheers快樂工作人雜誌51期 你人在本土企業，卻總是對「高薪」的外商有著莫名其妙的憧憬與好奇嗎？你人在外商，卻老是不知道拿到月薪加獎金到底合不合理嗎？為了解決你長期以來對薪資的疑惑，《Cheers》雜誌今年首度與 ...
該怎麼開口談薪水(下) @ 萬惡的人力資源主管部落格:: 痞客邦 ... 接續上一篇的主題... ) 你也許已經發現了，到目前為止，我們討論到的很多事情都 還是「商務談判技巧」相關的問題，接下來我 ...
收到Head Hunter公司通知，去外商公司面試(第1頁) - 投資與理財- Mobile01 前陣子接到Head Hunter公司通知我，去一家相關產業的外商面試。 已經通過第一次 的面試，通知我進行第2次的面試，並將討論salary的部分。
面試談薪水時，你一定不能犯的8項錯誤！ | 經理人Manager Today ... 大家都喜歡拿到工作機會，卻很少聽說有人喜歡談薪水的。談判薪資的時候， ... 面試 談薪水時，你一定不能犯的8項錯誤！ money ... 千萬別讓老闆看到！14個超強薪水 談判技巧 · 實習就是廉價勞工？你應該要 ...
定義你的身價－搞懂企業的「出價」邏輯 - Cheers快樂工作人雜誌75期 想拿高薪前，你必須先認清老闆出價的邏輯。根據一項調查，許多人以為老闆虧待自己、薪水低於市場行情，其實問題是出在「頭銜膨風」了，也就是老闆美化了員工的頭銜，但實際上，員工所領的薪水並沒有低於市場行情
