國定假日，你打工有拿到2倍薪資嗎？九五聯盟[網路問卷調查] | 苦勞網 邁向 2013 社運現場 首頁 2007/09/20 青年勞動九五聯盟部落格 國定假日，你 打工有拿到2倍薪資嗎？九五聯盟[網路問卷調查] 依據 勞基法第37, 39條與 勞基法施行細則第23條規定，「元旦、元旦隔日、過年年假（除夕到初三）...
2013勞基法休假規定(喪假, 婚假, 特休, 產假…等) 婚喪假（ 勞基法43及勞工請假規則 ）給全薪 公假，工會會務假（ 勞基法43及工會法） 選舉假（ 勞基法37，內政部定） 預告終止勞動契約之預告期內謀職假（ 勞基法16） 還有其他休假 ...
所謂的勞基法規定「國定假日」...在台灣好像很少企業老闆會遵守 (第1頁) - 職場甘苦談 - Mobile01 依勞基法第三十七條以及同法施行細則第二十三條規定，所謂「國定假日」，依序如下： 一 中華民國開國紀念... ... twnman wrote: 您還活在20年前的日...(恕刪) 非常不好意思,或許我得到的資訊是舊的! 可能你這20年來有得到比較多正確的資訊跟法規 ...
網路追追追／瘋跨年過好年！？1/2是國定假日? | 網路追追追 | NOWnews 今日新聞網 根據「勞基法」的規定，1/2是要放假沒錯，不過有個前提，那就是只適用於隔周休2日或是雙週工作時數滿84小時的公司，一般周休2日或雙週工作時數80小時的公司則沒有放假。 調查報告： 說到放假，一定不會有人嫌多，大甲溪
新北市政府勞工局- 勞動條件科業務簡介 2014年7月22日 ... 新北市勞工大學另開視窗 · 莫拉克颱風災後重建成果另開視窗 · 新北市幸福心職場徵 選活動另開視窗 · 政院e點通另開視窗 · 103-2勞動教育學院招生 ...
不用補班啦！ 勞動部：元旦與2日為勞基法「應放假日」 | NOWnews 今日新聞 行政院21日宣布，確定未來國定假日若遇周二或周四，「公部門」一律彈性放假，並於前一周六補班補課，明年元旦即可實施。不過由於明年元旦彈性放假前12月27日已有眾多民眾安排婚期，引來民怨。對此，勞動部晚間發布
勞動部放寬失業勞工子女就學補助申請資格 為擴大協助失業勞工減輕其子女就學負擔，並配合教育部施行十二年國民基本教育， 勞動部修正失業勞工子女就學補助實施要點，並放寬補助申請資格條件，將申請人 ...
【勞動法規】104年度勞基法勞工休假總天數 - 中華人事主管協會 一、首先話說重頭，104年公務人員週休二日，一年52週，在加上11個國定假日，共計115天放假日。但11個國定假日中，共有6個與週休2日重疊，因此，104年共計109天放假日。 二、103年3月內政部討論，同年6月11日內政部修正發布紀念日及節日實施辦法，將11個 ...
臺北市政府勞動局 ─ 國定假日有哪些？勞動基準法規定之國定假日，如與行政院人事行政局所發布的國定假日 ... 常見問答 國定假日有哪些？勞動基準法規定之國定假日，如與行政院人事行政局所發布的國定假日有所差異時，事業單應適用何者規定？ 依勞基法第37條以及同法施行細則第23條規定，所謂「國定假日」，依序如下： 1、中華民國開國紀念日 (元月1日)。
勞基法工時制度與加班費補休之實務處理 - 中華民國職工福利發展協會 【課程名稱】 勞基法工時制度與加班費補休之實務處理 【課程大綱】 一、工作時間與延長工作時間之定義 1.1週48小時→2週84小時 2.教育訓練時間、備勤時間、出差 3.延長工作時間 二、 勞基法第30條之結構分析
