一顆過動的星星: 如果被公司資遣，要如何因應？ - yam天空部落 2014年4月15日 - 除非你在公司要倒(或結束)的前6個月你就已經知道他會倒，因為生活津貼 和 ... 資遣費是公司因遣散造成年資損失的補償，失業給付則是你在找不到工作時, ... 登記，或確已終止生產、營業、倒閉、解散經認定符合歇業事實之證明文件。
【勞保勞退】資遣費計算問題 - 中華人事主管協會 【勞保勞退】 資遣費計算問題 2012/1/12 Q 請問老師: 資遣費計算是 資遣 ...
臺北市政府勞動局※勞退準備金網※->Q&A新制->資遣費用 臺北市政府勞動局勞工退休準備金logo, 勞工退休準備金專線1999(外縣市02-2720- 8889) ... 勞工爾後擁有新舊制之年資時，如何計算資遣費？ 舊制年資依據勞基法 ...
【勞保勞退】新制資遣費計算問題 - 中華人事主管協會 Q 老師您好,有關新制的 資遣費問題 . 新制 – 自94.07.01 ~ 離職日 新制 資遣費的計算–依勞退第十二條其 資遣 ...
主動辭職能拿資遣費嗎？ - 精華區- 批踢踢實業坊 http://www.libertytimes.com.tw/2008/new/oct/30/today-work2.htm 〈勞資議事廳〉 主動辭職能拿資遣費嗎？ 文／邱駿彥Q:公司有一名員工到勞工局申訴勞保薪資以高 ...
〈勞資議事廳〉主動辭職 能拿資遣費嗎？ - 副刊 - 自由時報電子報 其他員工知道這件事情以後，也希望有 資遣費可拿，於是向 勞保局詢問， 勞保局回應說這種狀況在 勞保局 ...
勞保資遣費 - 相關部落格
法律信箱：員工沒勞保 仍應付資遣費 | 蘋果日報 我在公司任職1年8個月，老闆無預警告訴我隔天走人，我沒犯什麼大錯，是否可領到預告工資？我可要資遣費嗎？該怎麼算？老闆說因沒幫我們保勞保，所以沒資遣費，合理嗎？薪資都發現金，但我把薪資袋跟打卡單都丟了
沒勞保被資遣可以要到資遣費嗎?(急需) - Yahoo!奇摩知識+ 我父親在大陸工作,沒勞保,3/1日被公司資遣,沒有資遣証明單,但有匯款紀錄,4/9要去調解會調解,這樣有機會拿到資遣費嗎.他在這家公司做2年3個月,如果可以拿到的話 ...
投保薪資及保險費 - 勞動部勞工保險局全球資訊網 :::首頁 » 失業勞工 » 被單位裁減資遣得辦理繼續參加勞保 » 投保薪資及保險費 加入書籤： 投保薪資及保險費 被裁減資遣之被保險人續保時，其投保薪資以裁減資遣當時之投保薪資為準，但不得低於基本工資所適用之投保薪資等級。
