資遣費試算表 資遣費 ，依所填受僱日、適用勞動基準法之日、轉換新制之日、平均工資等結果估算 ... 勞工適用勞動基準法退休金制度年資之退休金試算表 (2) 歷次擴大適用公告 ...
勞保法規 - 勞動部勞工保險局全球資訊網 勞工保險預防職業病 健康檢查 辦法 勞工保險被保險人退保後罹患職業病者請領職業災害保險失能給付辦法 ... 紓困貸款 法規 勞工 保險未繳還之保險給付及貸款本息扣減辦法 行政解釋 承保部分 給付部分...
【範例】 - 桃園縣線上申辦整合系統 【 範例 】 勞工退休準備金監督委員會領回動支申請書 發文日期： 94 年 8 月 25 ... 2.勞工資遣費發放清冊乙式二份。( 表格可於本局網站上下載) 3.員工自願離職證明(員工須簽名及通訊地址) ...
資遣費試算表 本系統僅供試算參考，詳細正確金額，請依實際個案計算。 .... 資遣費，依所填受僱日、適用勞動基準法之日、轉換新制之日、平均工資等結果估算。 2. 雇主依勞動基準法 ...
資遣費試算表 - 臺北市政府勞動局 二、平均工資：計算事由發生之當日前6個月內所得工資總額除以該期間之總日數所得之金額及勞動基準法第2條規定之定義。 三、年資：以服務同一事業單位為限，並自 ...
高雄市政府勞工局> 便民服務> 資遣費試算 【法律依據】. 自94年7月1日勞工退休金條例（簡稱勞退新制）實施後，有關資遣費規定，與勞動基準法退休金（簡稱勞退舊制）計算並不相同。若您具有退舊制與新制年資， ...
資遣費試算表 - 臺中市政府勞工局 (3) 適用勞動基準法退休金制度之工作年資，其資遣費給與標準，依第17條之規定計算。如勞工遭資遣時已符合自請退休要件，該段年資依勞動基準法第55條及第84條 ...
【勞保勞退】新制資遣費計算問題- 中華人事主管協會 2009年11月5日 - 新制– 自94.07.01 ~ 離職日新制資遣費的計算–依勞退第十二條其資遣費由雇主按其工作 ...
勞保新制資遣費計算- Yahoo!奇摩知識+ 2011年11月12日 - 勞保新制資遣費計算 ... 依據勞保規定的話，我可以領得多少的遣散費呢？ ... 要看法規~勞保局網頁有經常性給予&工資定義~你可看勞基法、勞基法施行細則投保金額調整~ ...
被單位裁減資遣得辦理繼續參加勞保- 勞動部勞工保險局全球 ... 2014年3月31日 - 被單位裁減資遣得辦理繼續參加勞保 ... 被裁減資遣而自願參加勞保之被保險人及其原投保單位或勞工團體，每月保險費何時 ... 為民服務規定與措施.
