勞健保級距及分攤表(101.01.01適用) | Senn's Blog 老實說，怎麼投保才好，請寫個公文、打個電話去問勞健保 局，看是要用平均的還是怎麼算，主管機關講的最準。坊間也有顧問公司會替人設計制度，但據說出了事也不掛保證的。制度設計跟投保方式有許多眉眉角角要配套的地方，東聽一點、西 ...
勞資互動網，勞工退休制度，勞健保 勞健保 常用表格 勞工保險投保申請書 下載 勞工保險轉保申報表 下載 勞工保險退保申請書 下載 勞工保險加保申請書 下載 健保投保申報表 下載 健保退保申報表 ...
勞保、就保個人保險費試算 - 行政院勞工委員會勞工保險局全球資訊網 試 算 ：顯示試算結果畫面 全部清除：清除以上欄位，回復預設值 註：當月加、退保2次（含）以上，且投保薪資不同者，如以使用本局網頁「個人保險費試算」功能試算保費，因該系統無法同時以2種投保薪資計算，必須分別試算， 但因四捨五入時點 ...
勞健保級距及分攤表(102.01.01適用) | Senn's Blog 7.健保費率調降為4.91 ％，但加徵二代健保補充保費。 8.投保單位負擔及政府補助金額含本人及平均眷屬人數0.7人，合計1.7人 ... 請問一下我的薪水在53600,健保費應該是在那個級數,我看表格應該在級數24,公司卻幫我保級數25 請問一下,這樣正確嗎 ...
健保費計算公式 健保費計算公式為： 月投保金額*保險費率4.55%*負擔比率30%*（本人+眷屬人數） 備註： 1. 自91年8月1日起，投保金額分級表公告修正，最高一級由原來的30級60,800元， 調整為38級87,600元。 2.
合法降低勞健保保費實務 - 101LGE勞保勞基教育網 b13投保金額.投保薪資定義與勞保保費公式 (一)投保金額與投保薪資定義 1.勞保投保薪資定義： a. 勞保第 14 條第1項： 前條所稱 月投保薪資，係指由投保單位按被保險人之 月薪資總額，依投保薪資分級表之規定，向保險人申報之薪資；被保險人薪資以件 ...
優雅生活: 公司勞保(公司加保) v.s. 公會勞保 (公會加保) v.s. 國民年金, 保險費, 保障 ...- yam天空部落 想知道由公司投保, 或個人至公會投保, 在費用及權益有何不同. 在這裡將 "勞工保險局保險費繳款單相關說明事項" 列入 (條例置於本於末), 作為參考. ~~~~~ ...
[下載]勞保費率表2013 - 生活工場家 勞保費率表2013 負擔金額表 級 數 投保 級距 勞保費 健保費 合計 備註 本人 負擔 雇主 負擔 本人 負擔 雇主 負擔 本人 負擔 雇主 負擔 1 18,780 338 1,183 277 941 615 2,124 102 ...
保險費計費方式- 勞動部勞工保險局全球資訊網 2013年1月7日 - 其中被保險人每月自付保險費＝月投保金額×保險費率×被保險人自付比率 政府每月應 ...
中山醫學大學 人事室 -- 約用注意事項(保險費計算) 勞工保險普通事故及就業保險合計之保險費分擔金額表 (本表自103年1月1日起實施，雇主應負擔勞保(含就業保險)及健保費用以及職業災害保險費率，本校103.1.1起需負擔之職業災害保險+上下班災害費率同前一年度金額：投保薪資*0.09%)
