【職訓局補助80%-100%】生技與化妝品產業人才培訓班 【修課條件 】 1.學歷:經政府核准立案之國內外公私立大專校院暨專科以上學歷畢業,且具有工作能力 與就業意願之失業者;如有缺額,招收最高學歷為高中職畢業 ...
勞保、職災、勞退常見20大難題--人資入門必修 - 中華人事主管協會 勞保、職災、勞退常見20大難題--人資入門必修 勞保投保薪資、勞退提繳月工資如何調整?勞工不願意在企業投保,公司有責任嗎?有鑑於人資人員大部分為非本科系出身,為強化人資人員對於勞保、勞退及職災有基本認識與了解,特應學員要求規劃人資 ...
沒有工作期間又不想閒在家裡可以去參加職訓課程符合條... - 公众民生相 ... 一般來說,報名需要提交的資料包括“一個月內勞保局開的勞保資料表,即使 ... 等,也為之後查勞保資料的時候可以看到你以前參加過職訓局的課程。
職業訓練生活津貼- 勞動部勞工保險局全球資訊網 2014年2月16日 ... 首頁 » 就業保險 » 給付業務(含育嬰津貼) » 職業訓練生活津貼. 加入書籤: MyShare. 當script無法執行時, ...
職訓局職業訓練課程(2014/7/6更新) - nursemom 2014年7月6日 ... 經過一段時間的摸索後,把複雜的職訓搞懂,以下是了解後的整理分享,給大家參考, 希望 ... 簡單來說,就是如果你目前身分有保勞保,那就是屬於在職訓練;反之,沒有勞保 身分,就是屬於職前訓練.
參加勞委會職訓免費享勞保權益與法規職場面面觀上班族聯合 ... 2006年10月17日 ... 勞委會指出,職業訓練場所和上班族的工作場所相同,都可能發生職災,所以有加保 勞保的需要,不過由於 ...
★勞保、勞退、職災補償-基礎入門(06-01LB) - 中華人事主管協會 勞保、勞退、職災補償-基礎入門(06-01LB) 勞保投保薪資、勞退提繳月工資如何調整?勞工不願意在企業投保,公司有責任嗎?有鑑於人資人員大部分為非本科系出身,為強化人資人員對於勞保、勞退及職災有基本認識與了解,特應學員要求規劃人資入門 ...
保險e聊站 • 沒有勞保,發生職災,也可以有理賠唷! : 福利制度 「前幾天上班搬運貨物時,不慎被壓傷腿,到現在都還不能走,但因為公司未滿五人,並沒有投保勞保,無法享用勞保的職災傷病給付,難道只能自認倒楣嗎?」 ※好文回顧→「勞保職災傷病,也有如日額、實支的補助唷」 http://ppt.cc/2~MP
101.12.03 受訓期間另有工作,不得繼續領取職訓津貼 ... - 勞工保險局 2012年12月10日 ... Q:王先生原本在某家科技公司工作,本來以為可以在這家公司做到退休,但受到全球 不景氣影響,公司接不 ...