紀春華

Asia University, Taiwan 亞洲大學博碩士論文全文系統
林尚平、紀春華（2000），企業購併運作與企業文化及人力資源管理之關聯性研究，台大管理論叢。 林碉力、車鵬程、康才嫺、陳俊堅、蔡麗玲、邱民芳（1995），金融機構合併之研究，中央存款保險公司。

MA and HR

Chih-Yuan Chen
紀春華, 章至豪, 江淑娟, 陳志遠, 1999, 洋基通運股份公司 (DHL國際快遞台灣分公司) 以人為基礎的競爭策略, 第 2 屆企業國際化個案研討會(論文集), pp. 61-71. 洪小婷, 沈慶奇, 白智文, 陳志遠, 1999, 台聯誠積體電路 (USC) 股份有限公司之 ...

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博碩士論文 etd-0218105-152351 詳細資訊
紀春華 1999 購併前後企業文化與人力資源管理系統演變之研究，雲林科技大學企業管理技術研究所碩士論文。洪春吉 1992 台灣地區中、美、日資源企業之企業文化比較，國立台灣大學商學研究所博士論文。

企業管理系 師資介紹 林尚平 教授
林尚平, 紀春華, 2000, 企業購併運作與企業文化及人力資源策略之關聯, 台大管理論叢, Vol. 12, No. 1, pp. 263-311. (TSSCI) 林尚平, 2000, 組織情緒勞務負擔量表之發展, 中山管理評論, Vol. 8, No. 3, pp. 427-447. (TSSCI)

東吳大學博碩士論文全文系統 東吳大學博碩士論文 etd-0809107-092527 詳細資訊
紀春華(1998)，購併前後企業文化與人力資源管理系統演變之研究，雲林科技大學企業管理技術研究所未出版碩士論文。商業周刊(2001)，732期。張瑞春(1998)，組織變革中組織氣候對工作投入、組織承諾及工作滿足影響之研究，國立中山大學人力資源管理研究所 ...

碩博士論文 89427002 詳細資訊
紀春華（民87），「購併前後企業文化與人力資源管理系統演變之研究」，雲林科技大學企業管理技術研究所碩士論文。徐永昌（民89），「企業願景、企業文化、員工生涯發展與組織成擴之關係研究」，成功企研所碩士論文。

博碩士論文 etd-0705111-220831 詳細資訊
林尚平、紀春華，2010，企業購併運作與企業文化及人力資源策略之關聯，台大管理論叢，12(1)：263-311。林金定、嚴嘉楓、陳美花，2005，質性研究方法：訪談模式與實施步驟分析，臺北縣：財團法人中華啟能基金會附設臺灣智能障礙研究中心，3(2): 122-136.

政大機構典藏:Item 140.119/32125
林尚平、紀春華（2000）。＜企業購併運作與企業文化及人力資源之關連性研究＞，《台大管理論叢》。7. 張文武、陳淑萍（2003）。＜金融整合：金融控股公司，保險實務與制度＞，第2卷，第1期。8.

99閩語朗讀文章總檔列表暨各組列表 - 學海非僅望無涯，更似混沌初始開；一心投入智慧林，但求飲得一瓢來 ...
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